陜人社發(fā)〔2016〕19號《陜西省人力資源和社會(huì )保障廳陜西省財政廳陜西省地方稅務(wù)局關(guān)于階段性降低失業(yè)、工傷、生育保險費率的通知》

陜西省人力資源和社會(huì )保障廳陜西省財政廳陜西省地方稅務(wù)局關(guān)于階段性降低失業(yè)、工傷、生育保險費率的通知





陜人社發(fā)〔2016〕19號

各市人力資源社會(huì )保障局、財政局、地稅局，楊凌示范區人事勞動(dòng)局、財政局、地稅局，西咸新區人力資源社會(huì )保障局、財政局、地稅局，韓城市人力資源社會(huì )保障局、財政局、地稅局，省地稅直屬分局：

為降低企業(yè)成本，增強企業(yè)活力，根據人社部、財政部《人力資源社會(huì )保障部財政部關(guān)于階段性降低社會(huì )保險費率的通知》（人社部發(fā)〔2016〕36號）要求，經(jīng)省政府同意，現就階段性降低我省失業(yè)、工傷、生育保險費率有關(guān)事項通知如下：

一、失業(yè)保險。全省統一將失業(yè)保險費率由國家規定的2%降至1%，其中：用人單位繳費比例由1.5%降至0.7%，個(gè)人繳費比例由0.5%降至0.3%。期限為2016年7月1日至2018年6月30日。

二、工傷保險。各地在繼續嚴格落實(shí)人社部、財政部《關(guān)于調整工傷保險費率政策的通知》（人社部發(fā)〔2015〕71號）和省人社廳、省財政廳《轉發(fā)人社部、財政部關(guān)于調整工傷保險費率政策進(jìn)一步加強基金管理的通知》（陜人社發(fā)〔2015〕66號）規定費率的基礎上，根據2015年底各統籌地區工傷保險基金結余情況，再進(jìn)行分類(lèi)調整：

1、基金累計結余可支付月數在25個(gè)月及以上的統籌地區，在行業(yè)基準費率的基礎上下浮30%。期限為2016年7月1日至2018年6月30日。

2、基金累計結余可支付月數在25個(gè)月以下的統籌地區，按照國家和我省浮動(dòng)費率政策執行。

3、陜西煤業(yè)化工集團、中鐵一局集團、陜西省電力公司、陜西西延鐵路公司等工傷保險省級統籌行業(yè)，其工傷保險費率由省人社廳、省財政廳按上述規定審核批復后執行。

三、生育保險。各地要繼續嚴格落實(shí)人社部、財政部《財政部人力資源和社會(huì )保障部關(guān)于適當降低生育保險費率的通知》（人社部發(fā)〔2015〕70號）和省人社廳、省財政廳《轉發(fā)人社部、財政部關(guān)于適當降低生育保險費率的通知》（陜人社發(fā)〔2015〕59號）規定費率?；鹄塾嫿Y余可支付月數超過(guò)9個(gè)月的統籌地區，須將費率調整到0.5%以?xún)?，并在此基礎上下浮50%。期限為2016年7月1日至2018年6月30日。

四、工作要求。階段性降低社會(huì )保險費率，是促進(jìn)我省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的一項重要舉措。各市（區）要切實(shí)加強組織領(lǐng)導，嚴格落實(shí)政策，夯實(shí)工作責任，真正支持企業(yè)發(fā)展。要加快實(shí)施社會(huì )保險全民參保登記計劃，全力做好參保擴面工作，實(shí)現各類(lèi)人群全覆蓋。要加強社會(huì )保險基金征繳，做到應收盡收，確保參保人員各項社會(huì )保險待遇標準不降低和待遇按時(shí)足額支付。要加大政策宣傳，提高政策知曉度，正確引導社會(huì )輿論。各市（區）具體調整費率方案，經(jīng)市人民政府批準后執行，并報省人社廳、省財政廳備案。

各市（區）在費率調整政策執行過(guò)程中遇到的問(wèn)題，請及時(shí)向省人社廳反饋。





 

陜西省人力資源和社會(huì )保障廳

陜西省財政廳

陜西省地方稅務(wù)局

2016年5月18日

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