贛人字〔2000〕34號《江西省人事廳關(guān)于開(kāi)展非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審工作的通知》

江西省人事廳關(guān)于開(kāi)展非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審工作的通知






贛人字〔2000〕34號
 

各地（市）人事局、省直各單位人事（干部）處：

為進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)黨的十五大精神，調動(dòng)非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的積極性，推動(dòng)非國有經(jīng)濟的發(fā)展，經(jīng)省政府同意，決定從2000年起，在全省非國有企業(yè)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審工作?，F就有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審工作，在各級政府人事部門(mén)的領(lǐng)導下，會(huì )同各級鄉鎮企業(yè)管理部門(mén)、工商聯(lián)和個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì )以及有關(guān)系列職改辦共同組織實(shí)施。

二、非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審范圍與對象；鄉鎮企業(yè)、集體企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體戶(hù)、非國家控股的股份制企業(yè)和聯(lián)營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)等非國有企業(yè)中從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員。企業(yè)聘任的離退休人員包括提前退休、病退、內退的人員和已到達退休年齡的人員不允許申報職稱(chēng)。

三、非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員按本《通知》申報評審通知的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，限在非國有企業(yè)系統內部有效。

四、評審范圍和辦法

非國有企業(yè)職稱(chēng)評審權在工程、經(jīng)濟兩個(gè)系列按本《通知》辦理，其他系列以及工程系列中建筑設計和施工、鍋爐壓力容器安裝與制造、有毒有害、易燃易爆、醫藥保健等專(zhuān)業(yè)不得開(kāi)展非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評定，均應按國家統一規定評定專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

工程系列高、中、初級職稱(chēng)采取考評結合的方式，對不具備規定學(xué)歷的人員先按照有關(guān)專(zhuān)業(yè)，由省人事廳會(huì )同行業(yè)主管理部門(mén)對符合報考條件的人員進(jìn)行考試，成績(jì)合格者，送評委會(huì )評審。

經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)中、初級職稱(chēng)實(shí)行“以考代評”，按照本《通知》報考條件規定的學(xué)歷、資歷參加國家經(jīng)濟資格考試，適當降低檔分數線(xiàn)。高級經(jīng)濟師實(shí)行評委會(huì )評審。原未取得經(jīng)濟師職稱(chēng)的人員，必須參加經(jīng)濟師考試合格，方可申報高級經(jīng)濟師。

本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)的大學(xué)本科畢業(yè)生申報高級工程師 可以免試，本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)的大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)生申報工程可以免試，中專(zhuān)畢業(yè)申報技術(shù)員可以免試。

五、歸口部門(mén)

非國有企業(yè)職稱(chēng)評定的歸口管理部門(mén)按照企業(yè)性質(zhì)不同：鄉鎮企業(yè)由各級政府鄉鎮部門(mén)主管部門(mén)負責；民營(yíng)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)由各級工商聯(lián)負責；個(gè)體戶(hù)由個(gè)協(xié)負責；檔案存放在政府人事部門(mén)人才交流服務(wù)中心的，由人事部門(mén)直接辦理。

六、申報程序

（一）非國有企業(yè)職稱(chēng)申報評審程序為個(gè)人申報、企業(yè)審核、歸口管理部門(mén)匯總。初級職稱(chēng)由縣級歸口部門(mén)負責初審后，送縣（市）人事職改部門(mén)資格終審；中級職稱(chēng)由地市歸口管理部門(mén)初審后，送地市人事職改部門(mén)終審；高級職稱(chēng)由地市職改辦和省歸口管理部門(mén)初審后，送省職稱(chēng)工作辦公室終審。

（二）不具備規定學(xué)歷人員申報相應職稱(chēng)須先參加專(zhuān)業(yè)考試。職稱(chēng)考試工作統一由省級人事考試機構組織有關(guān)專(zhuān)家負責命題、制卷、考試、閱卷等工作，各級人事考試機構負責具體考務(wù)工作?？荚嚭细裾哂扇耸侣毟牟块T(mén)發(fā)給相應證件。報考程序為個(gè)人申報，企業(yè)審核。初級職稱(chēng)由縣（市）人事職改部門(mén)資格審查；中級職稱(chēng)考試由地市人事職改部門(mén)資格審查；高級職稱(chēng)由地市人事職稱(chēng)部門(mén)資格審查后，報省人事廳職稱(chēng)部門(mén)備案。

中、初級職稱(chēng)考試統一在地市設立考點(diǎn)，高級職稱(chēng)考試由省考試機構統一設立考點(diǎn)。

七、報考、評審條件

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，“愛(ài)國、敬業(yè)、守法“，積極為社會(huì )主義現代化建設服務(wù)。

（二）學(xué)識水平，工作業(yè)績(jì)等任職條件參照有關(guān)系列的《試行條件》和我省高、中級評審條件，由省人事廳會(huì )同有關(guān)系列職改辦制定非國有企業(yè)職稱(chēng)評審條件及考試大綱，指定考試復習書(shū)目。

（三）初中畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作6年以上，并經(jīng)縣以上專(zhuān)業(yè)主管部門(mén)組織專(zhuān)業(yè)培訓累計3個(gè)月以上；高中畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作2年以上；中專(zhuān)畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作1年以上，可評審員級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

（四）高中畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作5年以上或獲員級職稱(chēng)3年以上；中專(zhuān)畢業(yè)生從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作4年以上或獲員級職稱(chēng)2年以上；大專(zhuān)畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作1年以上，可評審助理級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

（五）高中畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作15年以上；高中畢業(yè)后大專(zhuān)院校本專(zhuān)業(yè)進(jìn)修學(xué)習時(shí)間累計達1年以上（以高等院校進(jìn)修結業(yè)證為準，下同）或取得大專(zhuān)《專(zhuān)業(yè)證書(shū)》，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作12年以上；中專(zhuān)畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作10年以上；大專(zhuān)畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作6年以上；大學(xué)本科畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作5年以上；高中（中專(zhuān)）畢業(yè)后獲助理級職稱(chēng)4年以上者，可評審中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

（六）中專(zhuān)畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作15年以上；中專(zhuān)畢業(yè)后在大專(zhuān)院校本專(zhuān)業(yè)進(jìn)修學(xué)習累計時(shí)間1年以上，并獲中級職稱(chēng)5年以上；大專(zhuān)畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作12年以上或獲中級職稱(chēng)5年以上；大學(xué)本科畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作10年以上或獲中級職稱(chēng)5年以上，可評審高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

在按照本《通知》開(kāi)展非國有企業(yè)職稱(chēng)評審工作的前兩年，對具備國家專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格試行條例規定學(xué)歷者，資歷計算可以采取累計算的辦法申報。

（七）資歷終算時(shí)間為申報前一年的12月31日。

（八）申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)所要求的學(xué)歷必須與其所從事的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作相同或相近。

（九）為廣開(kāi)才路，不拘一格選拔人才，對在生產(chǎn)、管理、科研等方面業(yè)績(jì)突出，符合下列條件的，的可不受學(xué)歷、資歷的限制，破格評審相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

1、具備下列四項條件之一者，可推薦評審中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)：

（1）任現職以后，所在企業(yè)獲得地、市以上政府有 關(guān)部門(mén)先進(jìn)企業(yè)等榮譽(yù)稱(chēng)號，且連續兩年年銷(xiāo)售收入（營(yíng)業(yè)額）在500萬(wàn)元以上、年稅收在50萬(wàn)元以上的企業(yè)的董事長(cháng)、經(jīng)理（廠(chǎng)長(cháng)） 、總工程師、總經(jīng)濟師（以縣以上政府稅務(wù)部門(mén)證明為準，下同）。

（2）獲是地（廳）級二等以上科技成果獎（發(fā)明獎、科技進(jìn)步獎、自然科學(xué)獎、星火獎）或地（廳）社會(huì )科學(xué)成果一等獎以上的主要貢獻者（以個(gè)人獎勵證書(shū)為準，下同）。

（3）直接主持一項以上經(jīng)省級鑒定或二項以上經(jīng)地（廳）級鑒定的新產(chǎn)品研制工作并取得顯著(zhù)的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益者（以新產(chǎn)品鑒定證書(shū)及新產(chǎn)品申報書(shū)中所記載的主持人為準，下同）。

2、具備下列四項條件之一者，可推薦評審高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)：

（1）任職以后，所在企業(yè)獲得省政府主管部門(mén)以上級別頒發(fā)的先進(jìn)企業(yè)等榮譽(yù)稱(chēng)號，且連續兩年年銷(xiāo)售收入（營(yíng)業(yè)額）在2000萬(wàn)元以上、年稅收在200萬(wàn)元以上的企業(yè)的董事長(cháng)、經(jīng)理（廠(chǎng)長(cháng)）、總工程師、總經(jīng)濟師。

（2）獲得國家級或?。ú浚┘壎纫陨峡萍汲晒劊òl(fā)明獎、科技進(jìn)步獎、自然科學(xué)獎、星火獎）或省社會(huì )科學(xué)成果一等獎的主要貢獻者。

（3）主持二項以上經(jīng)省級鑒定的新產(chǎn)品研制工作并取得顯著(zhù)的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益者（以新產(chǎn)品鑒定證書(shū)及新產(chǎn)品申報書(shū)中所記載的主持人為準）。

（4）受省人事廳和業(yè)務(wù)主管部門(mén)聯(lián)合表彰的有突出貢獻專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，國家部委表彰的優(yōu)秀企業(yè)家。

八、申報評審非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，外語(yǔ)暫不要求考試。

九、評審機構

（一）非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)由現有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評委會(huì )評審，適當吸收非國有企業(yè)高級專(zhuān)家參加。

（二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審委員會(huì )（下稱(chēng)評委會(huì )）按專(zhuān)業(yè)組建，由具有較高學(xué)術(shù)水平、作風(fēng)正派、辦事公道、堅持原則、群眾公認的跨行業(yè)跨部門(mén)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員組成。

（三）高級評委會(huì )由11名以上同行專(zhuān)家組成，委員應具備高級職稱(chēng)；中級評委會(huì )由9名以上同行專(zhuān)家組成，委員應具備中級以上職稱(chēng)，其中具備高級職稱(chēng)的不少于三分之二；初級評委會(huì )由9人組成，委員應具備中級以上職稱(chēng)。高、中、初級評委庫均按上述規定，擴大兩倍以上人數組建。評委庫中在非國有企業(yè)工作并獲得國家高級、中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應不少于四分之一。

十、經(jīng)高、中、初級評委會(huì )評審通過(guò)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，按照管理權限分別由省、地（市）、縣（市、區）政府人事（職改）部門(mén)下文確認。

十一、對已獲得各級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的非國有企業(yè)人員，按管理權限分別由省、地（市）、縣（市、區）人事部門(mén)頒發(fā)由省人事廳統一印制的全省非國有企業(yè)職稱(chēng)證書(shū)。省、地（市）、縣（市、區）政府人事（職改）部門(mén)分別負責高、中、初級職稱(chēng)證書(shū)的驗證發(fā)證工作。

十二、非國有企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員除按本《通知》評審獲得非國有企業(yè)有效的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)外，如符合有關(guān)規定，亦可參加全省統一組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審和參加全國統一組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，獲得國家專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

十三、非國有企業(yè)要根據生產(chǎn)需要做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位設置和聘任工作，受聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應填寫(xiě)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任冊》，用人單位每年要對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行一次全面、公正、客觀(guān)的考核，考核結論作為晉升專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的依據。沒(méi)有受聘和年度考核者，不得申報評審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

十四、非國有企業(yè)職稱(chēng)評定的一個(gè)重要目的是為了提高非國有企業(yè)中自學(xué)成才人員的整體素質(zhì)，幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)。因此，要鼓勵歸口管理和行業(yè)管理部門(mén)與大專(zhuān)院校積極合作，開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓工作，通過(guò)系統地、有針對性地業(yè)務(wù)培訓，不斷提高這支專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊伍的業(yè)務(wù)水平。

十五、在我省非國有企業(yè)中開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審是政策性和業(yè)務(wù)性都比較強的工作，請各地和有關(guān)部門(mén)切實(shí)加強領(lǐng)導，廣泛深入地做好有關(guān)政策的宣傳工作，同時(shí)要嚴格掌握評審范圍，堅持標準條件，確保評審質(zhì)量。

十六、本文由省人事廳負責解釋。

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