常政發(fā)〔2020〕52號《常州市人民政府關(guān)于印發(fā)〈常州市進(jìn)一步推進(jìn)高新技術(shù)企業(yè)培育的若干政策〉的通知》

《常州市人民政府關(guān)于印發(fā)〈常州市進(jìn)一步推進(jìn)高新技術(shù)企業(yè)培育的若干政策〉的通知》








常政發(fā)〔2020〕52號

各轄市、區人民政府，常州經(jīng)開(kāi)區管委會(huì )，市各委辦局，市各公司、直屬單位：

現將《常州市進(jìn)一步推進(jìn)高新技術(shù)企業(yè)培育的若干政策》印發(fā)給你們，請結合實(shí)際認真貫徹落實(shí)。




 

常州市人民政府

2020年6月20日

常州市進(jìn)一步推進(jìn)高新技術(shù)企業(yè)培育的若干政策

為深入實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略，進(jìn)一步突出企業(yè)創(chuàng )新主體地位，加快培育我市高新技術(shù)企業(yè)，壯大創(chuàng )新型企業(yè)集群，為我市打造科教創(chuàng )新明星城、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉型升級提供有力支撐，特制定以下若干政策：

一、強化企業(yè)科技創(chuàng )新屬性

（一）鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入。支持企業(yè)建設高效研發(fā)體系，創(chuàng )建企業(yè)研究院、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程技術(shù)研究中心等,以高水平企業(yè)研發(fā)機構建設引領(lǐng)持續創(chuàng )新能力，夯實(shí)關(guān)鍵核心技術(shù)突破的基礎和潛力，培育一批瞪羚企業(yè)、獨角獸企業(yè)、科創(chuàng )板企業(yè)、科技型上市企業(yè)。全面落實(shí)高新技術(shù)企業(yè)所得稅減按15%的稅率征收、企業(yè)研究開(kāi)發(fā)費用175%稅前加計扣除等優(yōu)惠政策，對企業(yè)主導或牽頭的重大科技創(chuàng )新平臺給予獎勵。

（二）鼓勵企業(yè)加快知識產(chǎn)權創(chuàng )造和技術(shù)成果有效轉化。支持企業(yè)積極申請以發(fā)明專(zhuān)利為核心的知識產(chǎn)權，狠抓知識產(chǎn)權創(chuàng )造的源頭，夯實(shí)高水平知識產(chǎn)權創(chuàng )造的根基。切實(shí)強化技術(shù)成果轉化水平，以高水平的核心專(zhuān)利、高效率的技術(shù)成果轉化、高附加的市場(chǎng)應用，增強企業(yè)市場(chǎng)競爭的技術(shù)優(yōu)勢。

二、強化高新技術(shù)企業(yè)培育力度

（三）對納入省高新技術(shù)企業(yè)培育庫的企業(yè)，當年一次性給予10萬(wàn)元的獎勵，對首次認定的高新技術(shù)企業(yè)，當年一次性給予30萬(wàn)元的獎勵，對再次認定的高新技術(shù)企業(yè)，當年一次性給予20萬(wàn)元的獎勵。其中：新北區、天寧區、鐘樓區的獎勵資金由市級財政承擔50%，金壇區、武進(jìn)區、常州經(jīng)開(kāi)區的獎勵資金由同級財政承擔。

（四）加強高新技術(shù)企業(yè)梯隊建設，重點(diǎn)關(guān)注“龍城英才”計劃引進(jìn)設立的初創(chuàng )型企業(yè)、省外高新技術(shù)企業(yè)在我市設立具備獨立法人資格的科技型企業(yè)，形成“挖掘一批、培育一批、推薦一批、認定一批”工作態(tài)勢。對納入省高新技術(shù)企業(yè)培育庫的企業(yè)，進(jìn)行“一對一”跟蹤診斷和服務(wù)。

三、強化高新技術(shù)企業(yè)培育服務(wù)體系建設

（五）以科技企業(yè)孵化器、專(zhuān)利事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所、科技咨詢(xún)服務(wù)機構等為重點(diǎn)，推出一批高水平的服務(wù)機構，指導納入省高新技術(shù)企業(yè)培育庫的企業(yè)盡快補齊高新技術(shù)企業(yè)認定的短板。

（六）豐富政策培訓形式。組織市內外專(zhuān)家制作一批網(wǎng)絡(luò )課件，建立高新技術(shù)企業(yè)網(wǎng)絡(luò )培訓課堂，進(jìn)一步拓展培訓方式。深入推進(jìn)“高企培訓園區行”活動(dòng)，舉辦多種形式的培訓和政策宣講活動(dòng)，實(shí)現全市培訓工作全覆蓋、常態(tài)化，擴大政策普及面，提高培訓針對性。

四、強化各級政府科技投入

（七）各級財政加大科技投入。重點(diǎn)支持高新技術(shù)企業(yè)培育，支持企業(yè)的重大科技成果轉化，支持企業(yè)引進(jìn)高層次人才，支持引進(jìn)和建設重大科技創(chuàng )新公共服務(wù)平臺。

五、強化責任擔當

（八）建立定期通報制度。每半年向各轄市（區）、常州經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區通報高新技術(shù)企業(yè)培育工作情況。突出激勵導向，對在高新技術(shù)企業(yè)培育工作做出突出貢獻的個(gè)人，作為個(gè)人年度考核評優(yōu)評先的重要依據。

（九）溧陽(yáng)市可根據本地實(shí)際制定相應政策。

（十）本政策自印發(fā)之日起施行。原有政策規定與本政策不一致的，按本政策執行。

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