人社廳發(fā)〔2022〕54號《人力資源社會(huì )保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈國有企業(yè)科技人才薪酬分配指引〉的通知》

《人力資源社會(huì )保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈國有企業(yè)科技人才薪酬分配指引〉的通知》







人社廳發(fā)〔2022〕54號
 

各省、自治區、直轄市及新疆生產(chǎn)建設兵團人力資源社會(huì )保障廳（局），黨中央有關(guān)部門(mén)辦公廳（室），國務(wù)院有關(guān)部委、直屬機構辦公廳（室），全國人大常委會(huì )辦公廳、全國政協(xié)辦公廳秘書(shū)局，國家監委、最高人民法院、最高人民檢察院辦公廳，有關(guān)民主黨派中央辦公廳（室），有關(guān)人民團體辦公廳（室）：

為貫徹落實(shí)黨的二十大精神，加強和改進(jìn)政府對企業(yè)工資分配的宏觀(guān)指導和服務(wù)，引導國有企業(yè)完善科技人才薪酬分配制度，我們制定了《國有企業(yè)科技人才薪酬分配指引》，現印發(fā)給你們，供做好國有企業(yè)科技人才薪酬分配工作參考。請你們高度重視國有企業(yè)科技人才薪酬分配工作，加強對企業(yè)的指導服務(wù)，抓好《國有企業(yè)科技人才薪酬分配指引》的宣傳培訓，總結推廣企業(yè)好的做法和經(jīng)驗，充分發(fā)揮國有企業(yè)示范引領(lǐng)作用，有效激發(fā)科技人才創(chuàng )新活力。





 

人力資源社會(huì )保障部辦公廳

2022年11月9日

附件下載（PDF+Word版）：國有企業(yè)科技人才 薪酬分配指引【網(wǎng)盤(pán)提取碼: uyda】【解壓縮密碼：http://jumpstarthappiness.com】

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本文關(guān)鍵詞： 人社廳發(fā), 人力資源社會(huì )保障部, 辦公廳, 國有企業(yè), 科技, 人才, 薪酬, 分配, 指引, 通知