辦辦發(fā)〔2019〕132號《文化和旅游部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈文化和旅游部信訪(fǎng)工作管理辦法〉的通知》

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《文化和旅游部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈文化和旅游部信訪(fǎng)工作管理辦法〉的通知》





辦辦發(fā)〔2019〕132號






各司局、各直屬單位:

經(jīng)部領(lǐng)導批準,現將《文化和旅游部信訪(fǎng)工作管理辦法》印發(fā)給你們,請遵照執行。

特此通知。


 

文化和旅游部辦公廳

2019年10月9日







文化和旅游部信訪(fǎng)工作管理辦法





第一章  總則



第一條  根據國務(wù)院《信訪(fǎng)條例》規定,為維護信訪(fǎng)秩序,規范信訪(fǎng)工作,結合文化和旅游部工作實(shí)際,制定本辦法。

第二條  信訪(fǎng)工作堅持屬地管理、分級負責,誰(shuí)主管、誰(shuí)負責,依法、及時(shí)、就地解決問(wèn)題與疏導教育相結合的原則。

第三條  文化和旅游部信訪(fǎng)辦公室(設在辦公廳,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“部信訪(fǎng)辦”)是部系統信訪(fǎng)工作專(zhuān)門(mén)機構,負責管理、指導、協(xié)調各司局、直屬單位的信訪(fǎng)工作。建立文化和旅游部信訪(fǎng)工作聯(lián)席會(huì )議制度,形成信訪(fǎng)工作統一領(lǐng)導、統籌兼顧、各負其責、齊抓共管的工作格局。

第四條  加強信訪(fǎng)干部隊伍建設,人事部門(mén)在對涉及信訪(fǎng)工作干部的考察中,應當聽(tīng)取信訪(fǎng)部門(mén)的意見(jiàn),了解其履行信訪(fǎng)工作職責情況。
 


第二章  工作職責



第五條  部信訪(fǎng)辦履行下列職責:

(一)受理、交辦、轉送信訪(fǎng)人向我部提出的信訪(fǎng)事項,接待到部機關(guān)來(lái)訪(fǎng)的群眾;

(二)承辦上級和部黨組、部領(lǐng)導交辦的信訪(fǎng)事項;

(三)協(xié)調處理重要信訪(fǎng)事項;

(四)督促檢查信訪(fǎng)事項的處理;

(五)對部系統信訪(fǎng)工作進(jìn)行指導。

第六條
  各司局、直屬單位是信訪(fǎng)工作的責任主體,負責人應當閱批群眾重要來(lái)信、接待群眾來(lái)訪(fǎng)、協(xié)調處理信訪(fǎng)工作中的疑難復雜問(wèn)題;應指定專(zhuān)人協(xié)調、辦理本司局、本單位的信訪(fǎng)事項,并履行以下職責:

(一)負責本司局、本單位直接受理的信訪(fǎng)事項;

(二)及時(shí)辦理部信訪(fǎng)辦轉送、交辦、督辦的信訪(fǎng)事項,并按要求向部信訪(fǎng)辦反饋辦理結果;

(三)與部信訪(fǎng)辦一起共同接待涉及本司局、本單位職責的群眾來(lái)訪(fǎng)。對人數較多的集體訪(fǎng),在依法規范、依法處置的同時(shí),領(lǐng)導班子成員要出面接訪(fǎng)、化解矛盾;

(四)信訪(fǎng)事項涉及兩個(gè)以上司局的,由主要事項辦理司局牽頭辦理。
 


第三章  信訪(fǎng)事項的提出和受理



第七條  信訪(fǎng)人可依法向文化和旅游部提出信訪(fǎng)事項。

第八條  信訪(fǎng)人提出信訪(fǎng)事項,一般應采用書(shū)信、傳真、電話(huà)、走訪(fǎng)等形式。采用走訪(fǎng)形式提出信訪(fǎng)事項,應當依法逐級上訪(fǎng),不得越級上訪(fǎng)。多人采用走訪(fǎng)形式提出共同的信訪(fǎng)事項,應當推選代表,代表人數不得超過(guò)5人。

第九條  部信訪(fǎng)辦收到信訪(fǎng)事項,應當予以登記,對屬于文化和旅游部機關(guān)、直屬單位職責范圍的信訪(fǎng)事項應在5日內轉送有關(guān)司局或直屬單位辦理。有關(guān)司局、直屬單位收到信訪(fǎng)事項后,應當于10日內決定是否受理,并以書(shū)面、手機短信等適當方式告知信訪(fǎng)人。

第十條
  對檢舉、揭發(fā)類(lèi)事項,應按照紀檢監察工作相關(guān)規定和干部管理權限處理。

第十一條  信訪(fǎng)事項有以下情形,不予(再)受理。

(一)不屬本單位職責范圍的;

(二)已經(jīng)或依法應當通過(guò)訴訟、仲裁、行政復議等法定途徑解決的;

(三)采取走訪(fǎng)形式,但越級上訪(fǎng)的;

(四)在規定的辦理時(shí)限內再次提出同樣信訪(fǎng)訴求的;

(五)未在規定時(shí)限內對信訪(fǎng)事項處理意見(jiàn)提出復查、復核申請,信訪(fǎng)人仍就同一事項重復信訪(fǎng)的。

對不予(再)受理的信訪(fǎng)事項,應采取書(shū)面、手機短信等適當方式告知信訪(fǎng)人。不予(再)受理告知書(shū)只出具一次。
 


第四章  信訪(fǎng)事項的辦理



第十二條  各司局、直屬單位應當依照有關(guān)法律、法規、規章及其他有關(guān)規定辦理信訪(fǎng)事項,并書(shū)面答復信訪(fǎng)人。

信訪(fǎng)事項應當自受理之日起60日內辦結;情況復雜的,經(jīng)本司局、本單位負責人批準,可以適當延長(cháng)辦理期限,但延長(cháng)期限不得超過(guò)30日,并告知信訪(fǎng)人延期理由。

第十三條  信訪(fǎng)人對相關(guān)司局的信訪(fǎng)事項處理意見(jiàn)不服的,可以自收到書(shū)面答復之日起30日內書(shū)面向部信訪(fǎng)辦提出復查請求。部信訪(fǎng)辦自收到復查請求之日起30日內提出復查意見(jiàn),并予以書(shū)面答復。

信訪(fǎng)人對復查意見(jiàn)不服的,可以自收到書(shū)面答復意見(jiàn)之日起30日內向復查機關(guān)的上一級行政機關(guān)請求復核。

信訪(fǎng)人對復核意見(jiàn)不服,仍以同一事實(shí)和理由提出信訪(fǎng)訴求的,文化和旅游部不再受理。

第十四條  部信訪(fǎng)辦發(fā)現有關(guān)司局、直屬單位有下列情形之一的,應當及時(shí)督辦,并提出改進(jìn)建議:

(一)無(wú)正當理由,未按規定辦理期限辦結信訪(fǎng)事項的;

(二)未按規定反饋信訪(fǎng)事項辦理結果的;

(三)未按規定程序辦理信訪(fǎng)事項的;

(四)辦理信訪(fǎng)事項推諉、敷衍、拖延的;

(五)不執行信訪(fǎng)處理意見(jiàn)的;

(六)其他需要督辦的情形。

收到督辦提醒、改進(jìn)建議的司局、直屬單位應當在15日內書(shū)面向部信訪(fǎng)辦反饋情況;未采納改進(jìn)建議的,應當說(shuō)明理由。
 


第五章  責任追究



第十五條  信訪(fǎng)人應當自覺(jué)遵守法律、法規,不得損害國家、社會(huì )、集體的利益和其他公民的合法權利,自覺(jué)維護社會(huì )公共秩序和信訪(fǎng)秩序,不得有下列行為:

(一)在文化和旅游部機關(guān)辦公場(chǎng)所周?chē)欠ň奂?,圍堵、沖擊部機關(guān)、重要活動(dòng)場(chǎng)所,攔截公務(wù)車(chē)輛,或者堵塞、阻斷交通;

(二)舉掛標牌,攜帶危險物品、管制器具;

(三)侮辱、毆打、威脅文化和旅游部機關(guān)工作人員,或者非法限制他人人身自由;

(四)在文化和旅游部來(lái)訪(fǎng)接待場(chǎng)所滯留、滋事,或者將生活不能自理的人、急重病患者棄留在來(lái)訪(fǎng)接待場(chǎng)所;

(五)煽動(dòng)、串聯(lián)、脅迫、以財物誘使、幕后操縱他人信訪(fǎng),或者以信訪(fǎng)為名借機斂財;

(六)編造、散布虛假信息,利用網(wǎng)絡(luò )媒體傳播虛假信息,在互聯(lián)網(wǎng)上煽動(dòng)集體訪(fǎng)、非法聚集;

(七)擾亂公共秩序、妨害國家和公共安全的其他行為。

第十六條  信訪(fǎng)人違反本辦法第十五條規定的,信訪(fǎng)工作人員和保衛人員應當對信訪(fǎng)人進(jìn)行勸阻、批評或者教育。經(jīng)勸阻、批評和教育無(wú)效的,由保衛部門(mén)協(xié)調公安機關(guān)現場(chǎng)執法,依法處置。

第十七條  各司局、直屬單位違反《信訪(fǎng)條例》規定,未履行信訪(fǎng)工作職責,推諉、敷衍、拖延、弄虛作假等,造成嚴重后果的,應按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《信訪(fǎng)工作責任制實(shí)施辦法》及有關(guān)法規和黨紀政紀相關(guān)規定追究責任。
 


第六章  附則



第十八條  本辦法由文化和旅游部辦公廳負責解釋。

第十九條  本辦法自印發(fā)之日起施行。2013年5月印發(fā)的《文化部信訪(fǎng)工作辦法》(文辦發(fā)〔2013〕21號)及2014年12月印發(fā)的《國家旅游局信訪(fǎng)工作實(shí)施細則》(旅辦發(fā)〔2014〕228號)同時(shí)廢止。









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