閩衛人〔2006〕198號《福建省衛生高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的實(shí)施意見(jiàn)(試行)》

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福建省衛生高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的實(shí)施意見(jiàn)(試行)







閩衛人〔2006〕198號






各設區市衛生局、人事局,省直有關(guān)廳(局):

為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強人才工作的決定》(中發(fā)〔2003〕16號),繼續加強我省衛生人才隊伍建設,完善人才評價(jià)標準,深化職稱(chēng)改革制度,積極探索資格考試、考核和同行評議相結合的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才評價(jià)方法,客觀(guān)、公正、科學(xué)地評價(jià)衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的能力與水平,培養造就一支高素質(zhì)衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊伍,按照國家人事部、衛生部《臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)中、高級技術(shù)資格評審條件(試行)》(國人部發(fā)〔1999〕92號)、《預防醫學(xué)專(zhuān)業(yè)高級技術(shù)資格標準條件(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕4號)、《藥學(xué)專(zhuān)業(yè)高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格標準條件(試行)》、《護理學(xué)專(zhuān)業(yè)高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格標準條件(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕16號)《福建省人事廳關(guān)于改進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)工作若干意見(jiàn)》(閩人發(fā)〔2004〕145號)等文件精神,結合我省實(shí)際情況,現對衛生系列高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審工作提出如下實(shí)施意見(jiàn):

一、范圍和對象

福建省各級各類(lèi)醫療衛生機構,現從事醫療衛生技術(shù)工作且未達到國家法定退休年齡的衛生技術(shù)人員。

二、基本條件

(一)政治思想條件

1.遵守中華人民共和國憲法和有關(guān)法律法規。

2.忠誠黨的衛生事業(yè),熱愛(ài)本職工作,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,救死扶傷,全心全意為人民服務(wù)。

3.積極承擔醫療、衛生、教學(xué)、科研等工作任務(wù),團結協(xié)作,學(xué)風(fēng)端正。

(二)學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)資歷

1.申報副主任醫(藥、護、技)師任職資格的人員,應具備下列條件之一:

(1)具有相應專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷,從事衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作20年以上,取得中級職務(wù)任職資格后,在鄉鎮衛生院(含社區衛生服務(wù)中心)受聘本專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)8年;

(2)具有相應專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷,取得中級職務(wù)任職資格后,受聘本專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)7年;

(3)具有相應專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷,取得中級職務(wù)任職資格后,受聘本專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)5年;

(4)具有相應專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位,取得中級職務(wù)任職資格后,受聘本專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)4年;

(5)具有相應專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位,取得中級職務(wù)任職資格后,受聘本專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)2年。

2.申報主任醫(藥、護、技)師任職資格的人員,應具備下列條件:

具有相應專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷或學(xué)士及以上學(xué)位,取得副主任醫(藥、護、技)師資格后,受聘本專(zhuān)業(yè)工作滿(mǎn)5年。

3.具備規定學(xué)歷(學(xué)位),任現職滿(mǎn)3年以上;不具備規定學(xué)歷(學(xué)位),任現職滿(mǎn)5年以上,符合下列條件之一,方可破格申報高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(其中資歷破格不含臨床醫師類(lèi)別)。

(1)獲國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科技進(jìn)步獎的主要完成人(限前5名);

(2)獲省部級科技進(jìn)步二等獎及以上獎項的主要完成人(限前3名)。

(三)工作經(jīng)歷與能力

1.申報對象每年在本專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上工作不少于200個(gè)工作日,在單位領(lǐng)導崗位上工作的申報對象每年在本專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上工作不少于120個(gè)工作日。

2.申報對象須參加衛生系列高級職務(wù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)實(shí)踐技能考試??荚嚦煽?jì)合格者方可參加評審,考試成績(jì)3年內有效。

3.申報對象應能較好地履行崗位職責,具有較強的解決疑難問(wèn)題和培養帶教的能力,以及吸收應用新理論、新知識、新技術(shù)的能力。

(四)學(xué)術(shù)論文

對申報對象任現職以來(lái)發(fā)表的學(xué)術(shù)論文的要求如下:

1.申報晉升副高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:(1)屬省級單位的申報人員,須在國家級(被SCI或MEDLINE數據庫收錄的刊物及中華醫學(xué)會(huì )等一級學(xué)會(huì )主辦的醫藥衛生類(lèi)刊物,下同)醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文1篇(限第一作者,下同)以上,或在省級及以上出版社出版本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)專(zhuān)著(zhù)(含譯著(zhù)),字數達10萬(wàn)字以上,或在省級(省、市、自治區學(xué)會(huì )及其以上單位主辦的,下同)及以上醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文2篇以上;(2)屬設區市級及區級單位的申報人員,須在省級以上醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文1篇以上;(3)屬縣(市)級及以下單位的申報人員,論文不作必備條件,應提交本人聘期內病例分析報告或業(yè)務(wù)工作總結報告作為代表作送審。

2.申報晉升正高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:(1)屬省級單位的申報人員,須在國家級醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文2篇以上,或在省級及以上出版社出版本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)專(zhuān)著(zhù)(含譯著(zhù)),字數達15萬(wàn)字以上,或在省級醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文3篇以上;(2)屬設區市級單位的申報人員,須在國家級醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文1篇以上,或在省級以上醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文2篇以上;(3)屬縣(市、區)級以下單位的申報人員,須在省級以上醫藥衛生類(lèi)刊物發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文1篇以上。

3.申報對象在國家級和省級醫藥衛生類(lèi)刊物上發(fā)表的學(xué)術(shù)論文,須有國內統一的CN刊號(不含增刊、專(zhuān)刊、特刊等,下同),不包括個(gè)案報道、綜述、科普性文章和論文摘要等。

4.所有申報晉升高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,均應按規定進(jìn)行業(yè)務(wù)面試(見(jiàn)附件),同時(shí)提交一篇專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文(代表作)進(jìn)行論文鑒定(縣(市)級及以下申報副高級人員除外)(見(jiàn)附件)。對不具備規定學(xué)歷或未滿(mǎn)規定任職年限(不含臨床醫師類(lèi)別),破格申報正、副高級職務(wù)任職資格的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,須進(jìn)行論文答辯(見(jiàn)附件)。凡經(jīng)鑒定或鑒別,確有剽竊、抄襲等弄虛作假行為的,取消其評審資格,并按情節輕重給予嚴肅處理。

(五)繼續教育

凡申報高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,屬縣及縣以上醫療衛生機構的,根據繼續醫學(xué)教育有關(guān)規定,按任職周期提交平均每年繼續醫學(xué)教育25學(xué)分;屬鄉鎮衛生院、社區衛生服務(wù)中心及衛生部門(mén)以外一級及其以下的醫療衛生單位,按任職周期提交3個(gè)年度繼續醫學(xué)教育累計75學(xué)分。

提交接受繼續醫學(xué)教育的依據,統一使用《福建省繼續教育證書(shū)(醫藥類(lèi))》,并附上I類(lèi)學(xué)分等相關(guān)證明材料。

(六)年度考核

對申報晉升高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,要求任現職近5年來(lái),每個(gè)年度考核等次均在合格以上;申報破格晉升高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,至少有一個(gè)年度考核等次為優(yōu)秀。年度考核或醫德醫風(fēng)考核不合格者,以及一、二、三級醫療事故直接責任者當年不得申報。

(七)職稱(chēng)外語(yǔ)與計算機應用能力

1.職稱(chēng)外語(yǔ):省屬醫療衛生單位和三級乙等以上醫院衛生技術(shù)人員(不含從事中醫、中藥、護理工作的人員),申報高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,應參加人事部門(mén)統一組織的職稱(chēng)外語(yǔ)考試;1979年12月31日前進(jìn)入大中專(zhuān)院校(含衛生職業(yè)職工學(xué)校)學(xué)習的專(zhuān)業(yè)人員,外語(yǔ)不作必備條件;其他免試條件按省里有關(guān)規定執行。

2.計算機應用能力:專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試事宜,按省職稱(chēng)改革工作辦公室的統一規定執行。

(八)基層服務(wù)與進(jìn)修學(xué)習

1.省屬、設區市級綜合性和專(zhuān)科醫院取得主治醫師資格的人員,申報副主任醫師任職資格之前,須到縣級醫療衛生機構或鄉鎮衛生院累計服務(wù)一年,其中須定期在定點(diǎn)醫療衛生單位連續服務(wù)半年(含鄉鎮衛生院服務(wù)時(shí)間不少于一個(gè)月);其余半年時(shí)間,可從取得醫師資格起,通過(guò)參加縣、鄉鎮(街道社區)兩級巡回醫療、義診、幫扶、山海協(xié)作服務(wù)等形式予以累計。主治醫師在申報副主任醫師時(shí),須提交下鄉定期工作的有關(guān)證明材料。2003年以前(含2003年)取得主治醫師資格的人員,仍按原文件規定執行。

凡經(jīng)省、設區市衛生行政部門(mén)批準派遣援助西藏1個(gè)月,援助新疆、寧夏3個(gè)月或其他邊遠地區縣以下醫療機構工作(時(shí)間另定)以及由省衛生廳組織派遣的援外醫療隊在國外工作1年以上并符合援外有關(guān)規定按期回國的人員,其援助的工作時(shí)間可視同晉升前規定的下鄉定期工作時(shí)間。

2.縣級(市、區)醫療機構的醫(藥、護、技)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報高級衛生專(zhuān)業(yè)職務(wù)任職資格,須到上級醫療機構進(jìn)修學(xué)習本專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)1年;鄉鎮級醫療機構的醫(藥、護、技)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報高級衛生專(zhuān)業(yè)職務(wù)任職資格,須到上級醫療機構進(jìn)修學(xué)習本專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)半年。申報時(shí)須提交進(jìn)修學(xué)習的有關(guān)證明材料。

三、評審辦法

(一)評審組織

1.福建省職稱(chēng)改革辦公室與衛生系列職稱(chēng)改革辦公室共同組織實(shí)施高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審工作。各設區市人事、衛生職稱(chēng)改革辦公室負責本地區具備組建副高級專(zhuān)業(yè)職務(wù)資格評審委員會(huì )條件的副高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作。衛生系列高級技術(shù)職務(wù)任職資格評委庫的組成方式及評委的抽取辦法,按省人事廳《福建省高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員庫暫行辦法》(閩人發(fā)〔2002〕115號)執行。

2.高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會(huì )內設專(zhuān)業(yè)組,負責對相應專(zhuān)業(yè)申報人員的工作水平、能力、業(yè)績(jì)等情況進(jìn)行審核評議,并將評議結果提交評委會(huì )評審。

3.高級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會(huì ),應根據申報對象政治素質(zhì)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jì)、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)資歷等基本任職條件,進(jìn)行綜合評價(jià),擇優(yōu)晉升。評審結果采用無(wú)記名投票方式,凡獲得到會(huì )委員三分之二贊成票者為通過(guò),未獲得通過(guò)者不再復議。

(二)申報評審程序

1.申報對象按照相應職務(wù)任職條件的要求,提供相關(guān)材料,經(jīng)所在單位審核,并按《福建省人事廳關(guān)于職稱(chēng)工作若干具體問(wèn)題的通知》(閩人發(fā)〔2002〕154號)文件規定,應將經(jīng)申報者本人填寫(xiě)并擬上報的《申報評審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員簡(jiǎn)明表》在本單位張貼公示7天以上(含7天)。材料真實(shí)、符合申報條件、群眾無(wú)異議的,方可推薦上報。

2.各設區市和有關(guān)廳(局)職稱(chēng)改革辦公室要對申報對象進(jìn)行認真復核,并做好委托評審等相關(guān)工作。

四、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明

(一)執行資格準入問(wèn)題。按有關(guān)規定嚴格執行衛生職業(yè)從業(yè)準入制度,未取得執業(yè)醫師資格和護士執業(yè)資格者,不得申報相應的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;非衛生系列或衛生系列中的藥、護、技類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不得申報醫學(xué)臨床、口腔、中醫(中西醫結合)、公共衛生醫師類(lèi)的衛生高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;取得醫學(xué)臨床、口腔、中醫(中西醫結合)、公共衛生類(lèi)別的執業(yè)醫師資格者,也不得跨執業(yè)類(lèi)別申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

(二)專(zhuān)業(yè)(崗位)轉換問(wèn)題。嚴禁非衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。因工作調動(dòng)或崗位變動(dòng),需轉換衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)的人員,應在新的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位進(jìn)修培訓2年以上;轉全科醫學(xué)專(zhuān)業(yè)的,按國家有關(guān)規定執行;經(jīng)單位考核確能履行新的衛生技術(shù)崗位職責,按規定程序和條件報相應衛生專(zhuān)業(yè)評委會(huì )轉評。轉換衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位同級職務(wù)任職資格,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任時(shí)間前后可以合并計算;轉評新的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)2年以上,方可申報晉升新的高一級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

(三)延期申報問(wèn)題。任現職期間凡有下列情形之一者,按規定年限延遲申報:

1.年度考核或醫德醫風(fēng)考核基本合格的,延遲1年申報;

2.年度考核或醫德醫風(fēng)考核不合格的,延遲2年申報;

3.定性為二、三級醫療事故的直接責任者,延遲2年申報;

4.定性為一級醫療事故的直接責任者,延遲3年申報。

(四)非衛生系統醫療衛生單位的級別,按以下標準界定:分布在縣(市)的作為縣(市)級單位;分布在設區市所在地并擁有300張床位以上的,作為設區市級單位,299張床位以下的,列為設區市的區級單位。

(五)其他

1.民營(yíng)醫療機構和個(gè)體開(kāi)業(yè)行醫的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報相應任職資格,由所在區、縣人才中介機構或衛生局統一受理并審核申報。

2.本“實(shí)施意見(jiàn)”未盡事宜,按省人事廳有關(guān)規定執行;

3.本“實(shí)施意見(jiàn)”由福建省職稱(chēng)改革工作辦公室和福建省衛生廳職稱(chēng)改革領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

4.本文自2007年1月1日起執行。





 



福建省衛生系列高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)面試、論文鑒定(答辯)試行辦法







為做好我省衛生技術(shù)人員高級職務(wù)的評審工作,保證評審質(zhì)量,根據我省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作的有關(guān)規定,結合衛生部門(mén)的實(shí)際情況,特制定本辦法。

一、對象

凡申報正、副高級職務(wù)任職資格的衛生技術(shù)人員,均應進(jìn)行業(yè)務(wù)面試和論文鑒定或答辯,其中:除縣(市)級及以下申報副高級人員外,正常晉升正、副高級職務(wù)任職資格的衛生技術(shù)人員進(jìn)行論文鑒定;不具備規定學(xué)歷或未滿(mǎn)規定任職年限(不含臨床醫師類(lèi)別)破格申報正、副高級職務(wù)任職資格的衛生技術(shù)人員進(jìn)行論文答辯。

二、辦法


(一)自我介紹

申報者應先向專(zhuān)業(yè)評議組成員簡(jiǎn)要介紹本人的基本情況(包括姓名、工作單位、技術(shù)職務(wù)、主要學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)等),時(shí)間限3分鐘左右。

(二)業(yè)務(wù)面試

申報者應提交任現職以來(lái)的本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作總結,內容包括:

l.業(yè)務(wù)技術(shù)工作情況(含主要承擔和完成的業(yè)務(wù)技術(shù)工作任務(wù),有何專(zhuān)長(cháng),能解決哪些復雜疑難的業(yè)務(wù)技術(shù)問(wèn)題,目前開(kāi)展的業(yè)務(wù)技術(shù)工作的水平等);

2.工作業(yè)績(jì)(含發(fā)表學(xué)術(shù)論文,獲得科技成果、出版專(zhuān)著(zhù)和開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)工作所取得的實(shí)際成效等);

3.今后的工作計劃和發(fā)展目標(含如何開(kāi)展下一步的業(yè)務(wù)技術(shù)工作,重點(diǎn)研究和發(fā)展哪些學(xué)科領(lǐng)域等)。

面試時(shí)申報者根據總結要求的內容,簡(jiǎn)要介紹本人業(yè)務(wù)技術(shù)工作情況、工作業(yè)績(jì)和今后的工作計劃。面試的目的在于了解申報者的臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗,考察他們分析、綜合、判斷和解決本專(zhuān)業(yè)復雜疑難技術(shù)問(wèn)題的能力。專(zhuān)業(yè)評議組根據上述原則要求和申報者的業(yè)務(wù)工作情況,有針對性地提出問(wèn)題,由申報者解答,或由專(zhuān)業(yè)評議組成員預先準備好試題(可以是綜合性題目,也可以是病案分析等),由申報者抽題作答。根據面試的情況由專(zhuān)業(yè)評議組全體成員對其業(yè)務(wù)技術(shù)水平與實(shí)際工作能力作出綜合評定,并給予評分。

(三)論文鑒定

申報者提交一篇任現職以來(lái)最能反映本人學(xué)術(shù)技術(shù)水平與成就的論文(限第一作者)。由專(zhuān)業(yè)評議組對提交的論文進(jìn)行審閱,重點(diǎn)對該論文研究的目的、方法、結果和應用價(jià)值進(jìn)行評價(jià),然后根據論文的先進(jìn)性、科學(xué)性及實(shí)用性,由專(zhuān)業(yè)評議組全體成員評分。

(四)論文答辯

申報者應提交一篇能反映本人任現職以來(lái)最高學(xué)術(shù)技術(shù)水平與成就的論文,簡(jiǎn)要介紹該研究的目的、方法、結果和應用價(jià)值,以及它的先進(jìn)性、科學(xué)性和實(shí)用性。時(shí)間限3分鐘左右。然后由專(zhuān)業(yè)評議組成員有針對性地提出問(wèn)題,申報者一一作答。根據其答辯情況和該篇論文的先進(jìn)性、科學(xué)性及實(shí)用性,由專(zhuān)業(yè)評議組全體成員評分。

(五)專(zhuān)業(yè)評議組組建辦法

專(zhuān)業(yè)評議組應從專(zhuān)業(yè)評委庫中抽取5~7名相同或相近專(zhuān)業(yè)的技術(shù)水平高、有一定權威、作風(fēng)正派、辦事公道的正、副高級職務(wù)人員組成,設組長(cháng)一名。省衛生廳負責全省申報正高級職務(wù)和未下放評審權限專(zhuān)業(yè)的設區市申報副高級職務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)面試、論文鑒定(答辯);各設區市負責已下放評審權限專(zhuān)業(yè)申報副高級職務(wù)人員的業(yè)務(wù)面試、論文鑒定(答辯)。

(六)評分方法與綜合評價(jià)

業(yè)務(wù)面試、論文鑒定(答辯)均采用無(wú)記名評分法。業(yè)務(wù)面試采用百分制,論文鑒定(答辯)采用15分制,評分項目設“先進(jìn)性”、“科學(xué)性”與“實(shí)用性”三項,每項各5分。論文評分等級劃分標準為:13.5~15分為優(yōu),12~13.4分為良,9~11.9分為及格,8.9分以下為不及格,以平均分數為得分。根據業(yè)務(wù)面試、論文鑒定(答辯)的結果,由專(zhuān)業(yè)評議組做出綜合評價(jià)意見(jiàn),組長(cháng)審閱后簽名。



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