人社廳函〔2017〕151號《人力資源社會(huì )保障部辦公廳關(guān)于養老保險關(guān)系跨省轉移視同繳費年限計算地有關(guān)問(wèn)題的復函》

人力資源社會(huì )保障部辦公廳關(guān)于養老保險關(guān)系跨省轉移視同繳費年限計算地有關(guān)問(wèn)題的復函

人社廳函〔2017〕151號

廣東省人力資源和社會(huì )保障廳：

你廳《關(guān)于養老保險關(guān)系跨省轉移視同繳費年限計算地有關(guān)問(wèn)題的請示》（粵人社報〔2017〕69號）收悉。經(jīng)研究，現函復如下：

《人力資源社會(huì )保障部關(guān)于城鎮企業(yè)職工基本養老保險關(guān)系轉移接續若干問(wèn)題的通知》（人社部規〔2016〕5號，以下簡(jiǎn)稱(chēng)5號規）明確規定：“曾經(jīng)在機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)工作的視同繳費年限，計算為當時(shí)工作地的視同繳費年限；在多地有視同繳費年限的，分別計算為各地的視同繳費年限。” 按此規定，參保人員曾經(jīng)在機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)工作的視同繳費年限，在確定計算地時(shí)與當時(shí)工作地有關(guān)，并不以工作地和參保地或戶(hù)籍地一致為前提。

關(guān)于廣遠、廣海成建制轉移的問(wèn)題，5號規明確規定：“城鎮企業(yè)成建制跨省轉移，按照《暫行辦法》的規定轉移接續養老保險關(guān)系。在省級政府主導下的規模以上企業(yè)成建制轉移，可根據兩省協(xié)商，妥善轉移接續養老保險關(guān)系。”對于參保人員離開(kāi)成建制轉移企業(yè)的，不應使用成建制轉移企業(yè)協(xié)商的相關(guān)規定，而應該執行國家統一規定。

請你們嚴格按照5號規政策，責成廣州市核實(shí)朱國森同志視同繳費年限期間工作地，明確視同繳費年限計算為當時(shí)工作地的年限，確定養老保險待遇領(lǐng)取地，核發(fā)相應的養老保險待遇，切實(shí)保障其養老保險權益。
 

人力資源社會(huì )保障部辦公廳

2017年6月26日

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