京政辦發(fā)〔2022〕15號《北京市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈北京市社會(huì )保障卡管理辦法〉的通知》

《北京市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈北京市社會(huì )保障卡管理辦法〉的通知》







京政辦發(fā)〔2022〕15號

各區人民政府，市政府各委、辦、局，各市屬機構：

經(jīng)市政府同意，現將《北京市社會(huì )保障卡管理辦法》印發(fā)給你們，請認真貫徹落實(shí)。






 

北京市人民政府辦公廳

2022年4月21日






 

北京市社會(huì )保障卡管理辦法




 

第一章　總則

第一條　為推進(jìn)首都社會(huì )治理現代化，規范社會(huì )保障卡的使用和管理，維護持卡人的合法權益，提升公共服務(wù)能力，根據國家有關(guān)規定，結合本市實(shí)際，制定本辦法。

第二條　本辦法所稱(chēng)社會(huì )保障卡，是指政府面向社會(huì )公眾發(fā)放，符合國家和本市相關(guān)標準和技術(shù)規范，具有信息記錄、信息查詢(xún)、就醫結算、費用繳納、待遇領(lǐng)取和金融服務(wù)等功能的集成電路卡，是持卡人依法享受社會(huì )保障以及其他公共服務(wù)權益的身份憑證。

第三條　本辦法適用于本市行政區域內社會(huì )保障卡的申領(lǐng)、制作、發(fā)放、使用等管理和服務(wù)工作。

第四條　社會(huì )保障卡記錄的信息包括持卡人姓名、照片、社會(huì )保障號碼等基本信息和相關(guān)權益信息。

第五條　本市鼓勵推廣以社會(huì )保障卡為載體的“民生一卡通”服務(wù)，逐步擴展社會(huì )保障卡在政務(wù)服務(wù)、財政補貼、金融服務(wù)、交通出行、旅游觀(guān)光、文化體驗、智慧城市、信用服務(wù)等領(lǐng)域的應用。

第六條　市人力資源社會(huì )保障部門(mén)負責本市行政區域內社會(huì )保障卡的制作、發(fā)放等管理和服務(wù)工作，負責推動(dòng)社會(huì )保障卡在人力資源社會(huì )保障領(lǐng)域的應用。

市政務(wù)服務(wù)、教育、經(jīng)濟和信息化、民政、財政、交通運輸、衛生健康、文化和旅游、園林綠化、醫療保障、殘聯(lián)等有關(guān)單位負責做好本領(lǐng)域內依托社會(huì )保障卡所提供公共服務(wù)的支撐和保障工作。

人民銀行營(yíng)業(yè)管理部、北京銀保監局等單位配合市人力資源社會(huì )保障部門(mén)做好相關(guān)工作。

第七條　社會(huì )保障卡合作銀行負責按照北京市社會(huì )保障卡相關(guān)管理規定和工作流程開(kāi)展社會(huì )保障卡的申領(lǐng)、啟用、掛失、解掛、補卡、換卡、注銷(xiāo)、應用狀態(tài)查詢(xún)、密碼修改與重置、信息變更等服務(wù)。

社會(huì )保障卡合作銀行目錄由市人力資源社會(huì )保障部門(mén)向社會(huì )公布。


 

第二章　使用與數據安全

第八條　在本市行政區域內參加社會(huì )保險的人員可申領(lǐng)、使用北京市社會(huì )保障卡。

未在本市行政區域內參加社會(huì )保險，但在本市享有養老助殘、教育管理等公共服務(wù)權益的人員，也可申領(lǐng)、使用北京市社會(huì )保障卡。

第九條　社會(huì )保障卡僅限持卡人本人使用，持卡人應當妥善保管，不得出借、轉讓他人使用。

第十條　加強社會(huì )保障卡相關(guān)管理系統與公民信用信息、健康信息、人口管理等相關(guān)用卡業(yè)務(wù)系統的數據對接，依法共享本市民生領(lǐng)域權益數據。

第十一條　市人力資源社會(huì )保障部門(mén)及其他有關(guān)單位、社會(huì )保障卡合作銀行及其工作人員應當依法使用與社會(huì )保障卡有關(guān)的信息，對在工作中獲取的持卡人信息應當予以保密。

任何單位和個(gè)人不得泄露或者違法查詢(xún)、使用持卡人個(gè)人信息和社會(huì )保障卡加載的民生權益信息。

第十二條　市人力資源社會(huì )保障部門(mén)負責會(huì )同有關(guān)單位，對社會(huì )保障卡可辦理公共服務(wù)事項的具體項目、申請條件、基本流程、辦理時(shí)限等信息進(jìn)行公示公開(kāi)，不斷提高社會(huì )保障卡的服務(wù)水平，為持卡人營(yíng)造良好的使用環(huán)境。


 

第三章　法律責任

第十三條　與北京市社會(huì )保障卡管理相關(guān)的行政部門(mén)、企業(yè)事業(yè)單位、合作銀行、社會(huì )組織及其工作人員，造成持卡人或其他利害關(guān)系人損失的，應當依法承擔相應責任。

第十四條　任何單位和個(gè)人，不得冒領(lǐng)、冒用、盜用他人社會(huì )保障卡，不得偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)社會(huì )保障卡。

造成就業(yè)專(zhuān)項資金、社會(huì )保險基金及其他財政補貼資金損失的，由相關(guān)部門(mén)依法追究當事人責任；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第十五條　市人力資源社會(huì )保障部門(mén)會(huì )同有關(guān)單位加強對社會(huì )保障卡持卡人的誠信管理，對違反社會(huì )保障卡相關(guān)管理規定的行為，按照有關(guān)規定予以處理。


 

第四章　附則

第十六條　已確定依托社會(huì )保障卡整合的公共服務(wù)，有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)不再發(fā)放本領(lǐng)域民生類(lèi)卡和證件。

第十七條　本辦法由市人力資源社會(huì )保障部門(mén)會(huì )同有關(guān)單位負責解釋?zhuān)腥肆Y源社會(huì )保障部門(mén)負責制定實(shí)施細則等社會(huì )保障卡應用管理規定。

第十八條　本辦法自2022年10月1日起施行。

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