京人社事業(yè)字〔2023〕80號《北京市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于開(kāi)展2023年度北京市職稱(chēng)評價(jià)工作的通知》

北京市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于開(kāi)展2023年度北京市職稱(chēng)評價(jià)工作的通知






京人社事業(yè)字〔2023〕80號

各區人力資源和社會(huì )保障局，北京經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區社會(huì )事業(yè)局，市屬各部、委、辦、局、總公司、高等院校人事（干部）處，人民團體人事（干部）部門(mén)，各職稱(chēng)考試、評審服務(wù)機構，各有關(guān)單位：

為保障本市職稱(chēng)評價(jià)工作順利進(jìn)行，按照《北京市職稱(chēng)評審管理暫行辦法》（京人社事業(yè)發(fā)〔2020〕12號）、《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)職稱(chēng)工作的通知》（京人社事業(yè)發(fā)〔2023〕10號）等有關(guān)規定，現就開(kāi)展2023年度北京市職稱(chēng)評價(jià)工作有關(guān)事項通知如下：

一、申報人員范圍

與本市所屬?lài)衅笫聵I(yè)單位、非公有制經(jīng)濟組織、社會(huì )組織等機構建立人事勞動(dòng)關(guān)系的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才（含港澳臺地區人才、持有外國人來(lái)華工作許可證的外籍人才），可參加本市職稱(chēng)評價(jià)。

符合相應申報條件的高技能人才可申報工程、農業(yè)、工藝美術(shù)、文物博物、實(shí)驗技術(shù)、藝術(shù)、體育、技工院校教師系列職稱(chēng)評價(jià)。

近1年在北京市舞臺影視、美術(shù)、動(dòng)漫游戲、文學(xué)創(chuàng )作、工藝美術(shù)等專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域工作、符合條件的自由職業(yè)者，經(jīng)市文化和旅游局、市文聯(lián)等行業(yè)主管部門(mén)認可的文藝家協(xié)會(huì )或行業(yè)協(xié)會(huì )推薦，可參加藝術(shù)、工藝美術(shù)系列職稱(chēng)評價(jià)。

公務(wù)員不得參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)評審。

二、評審服務(wù)機構

北京市職稱(chēng)評審專(zhuān)業(yè)分布及評審服務(wù)機構設置以《2023年度北京市職稱(chēng)評審專(zhuān)業(yè)、機構及聯(lián)系電話(huà)》（附件1）清單為準。除清單中公布的職稱(chēng)評審服務(wù)機構以及經(jīng)市人力資源社會(huì )保障局備案自主開(kāi)展職稱(chēng)評聘的高校、科研機構、新型研發(fā)機構等以外，其他單位不得開(kāi)展北京市職稱(chēng)評價(jià)及相關(guān)工作。北京市職稱(chēng)評審相關(guān)政策及申報具體要求，可咨詢(xún)相關(guān)職稱(chēng)評審服務(wù)機構。申報與評審系統使用和技術(shù)支持可咨詢(xún)12333。

三、評審工作安排

（一）專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審

除國家有明確要求外，工程技術(shù)、農業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟、會(huì )計、統計、審計、體育、新聞、出版、播音主持、翻譯、藝術(shù)、工藝美術(shù)、文物博物、圖書(shū)資料、檔案、自然科學(xué)研究、哲學(xué)社會(huì )科學(xué)研究、公共法律服務(wù)等系列（專(zhuān)業(yè)）各級別采取專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審。

1.個(gè)人網(wǎng)上申報

7月4日（周二）-7月17日（周一）,申報人登錄市人力資源社會(huì )保障局政府網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn/），點(diǎn)擊進(jìn)入“個(gè)人辦事”欄目，選擇“職稱(chēng)評審”模塊進(jìn)入“專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理系統”，根據各系列（專(zhuān)業(yè)）基本評價(jià)標準及各評委會(huì )要求，在規定時(shí)限內按照客觀(guān)、準確、齊全的要求填寫(xiě)個(gè)人全部職稱(chēng)申報信息并提交。申報人對其申報材料的真實(shí)性負責。

2.單位審核推薦

7月4日（周二）-7月31日（周一）,申報人提交職稱(chēng)申報信息后，相關(guān)內容將被提交到社保繳納單位進(jìn)行審核。申報人社保繳納單位需登錄市人力資源社會(huì )保障局政府網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn/），通過(guò)“法人辦事”之后點(diǎn)擊進(jìn)入“職稱(chēng)評審單位審核推薦”模塊，對申報人所填寫(xiě)的個(gè)人全部申報信息真實(shí)性進(jìn)行審核，并在單位內部公示不少于5個(gè)工作日，無(wú)異議后在規定時(shí)限內按照管理權限如實(shí)填寫(xiě)推薦意見(jiàn)，提交后評審服務(wù)機構將進(jìn)行審核。推薦意見(jiàn)作為評審委員會(huì )評審表決的重要參考依據。

對于無(wú)單位的藝術(shù)、工藝美術(shù)自由職業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，可自行打印職稱(chēng)申報信息表、個(gè)人誠信承諾、公示模板等材料，線(xiàn)下提交相關(guān)協(xié)會(huì )學(xué)會(huì )進(jìn)行推薦。經(jīng)相關(guān)協(xié)會(huì )學(xué)會(huì )審核公示并加蓋推薦機構印章后，在規定時(shí)間內上傳，提交評審服務(wù)機構審核。

3.評審機構審核

7月-8月,評審服務(wù)機構按照申報條件，對申報材料進(jìn)行審核。申報材料不完整、不規范的，評審服務(wù)機構應在規定期限內一次性告知申報人需要補正的全部?jì)热?。申報人逾期未補正或未按要求履行申報手續的，視為放棄申報。申報人審核通過(guò)后，根據評審機構通知，在規定時(shí)間內通過(guò)申報系統進(jìn)行網(wǎng)上繳費。申報人逾期未完成繳費，視為放棄申報。評審服務(wù)機構將審核通過(guò)且繳費成功的申報人提交評審委員會(huì )評審。

4.申報人答辯評審

9月-11月，在精準落實(shí)新冠“乙類(lèi)乙管”等要求的情況下，高、中級職稱(chēng)評審前需進(jìn)行現場(chǎng)答辯，初級采用專(zhuān)家評審的方式開(kāi)展。專(zhuān)業(yè)評議組對申報人的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作情況進(jìn)行考核，評價(jià)意見(jiàn)作為評審委員會(huì )評審表決的重要參考依據。評審委員會(huì )按照分類(lèi)評價(jià)標準對申報人進(jìn)行綜合評價(jià)，采取無(wú)記名投票方式表決，申報人需獲得出席委員三分之二以上同意票數才可取得相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

答辯時(shí)間具體安排詳見(jiàn)職稱(chēng)申報系統中各系列（專(zhuān)業(yè)）的報名通知或須知。

5.評審結果驗收公示

評審工作結束后，由市人力資源社會(huì )保障局按全市職稱(chēng)評審的統一要求進(jìn)行驗收。評審結果通過(guò)驗收后將進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。其中，高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審結果在市人力資源社會(huì )保障局政府網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn/）“通知公告”欄目公示，中、初級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審結果在相關(guān)職稱(chēng)評審服務(wù)機構網(wǎng)站或公眾號公示。

6.頒發(fā)電子職稱(chēng)證書(shū)

公示無(wú)異議后，市人力資源社會(huì )保障局將分批發(fā)布2023年度電子職稱(chēng)證書(shū)和電子職稱(chēng)評價(jià)結果通知書(shū)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可在市人力資源社會(huì )保障局政府網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn/）“個(gè)人辦事”欄目“專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格證書(shū)”模塊下載使用。法人或個(gè)人可通過(guò)掃描電子證書(shū)的二維碼或登錄市人力資源社會(huì )保障局政府網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn/），在“法人辦事”欄目“專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格證書(shū)查詢(xún)”模塊，按照要求進(jìn)行查驗操作。

（二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審

衛生技術(shù)、中小學(xué)教師、中等職業(yè)學(xué)校教師、技工院校教師等系列（專(zhuān)業(yè)）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審，評審工作流程及時(shí)間安排以相關(guān)行業(yè)主管部門(mén)評審服務(wù)機構安排為準。

（三）自主評聘

經(jīng)備案實(shí)行自主評聘的高等學(xué)校、黨校和部分科研機構、新型研發(fā)機構，按照備案的自主評聘工作方案，自主開(kāi)展評審工作。對于不具備開(kāi)展學(xué)術(shù)評議能力的高等院校（黨校），可在完成本單位自主評聘工作方案的基礎上，委托市教委或市委黨校進(jìn)行學(xué)術(shù)評議。經(jīng)備案開(kāi)展自主評聘試點(diǎn)的機構參照執行。

四、工作要求

（一）申報人誠實(shí)守信要求。申報人對個(gè)人申報材料負責，如弄虛作假將“一票否決”。本市職稱(chēng)評審工作已采取全程網(wǎng)上申報，支持職稱(chēng)、學(xué)歷、社保等多項信息數據調取，在職稱(chēng)申報、推薦、審核等環(huán)節提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者采取其他不正當手段的，將被取消申報資格；已取得職稱(chēng)的，撤銷(xiāo)職稱(chēng)，記入職稱(chēng)評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年；情節嚴重的3年內取消職稱(chēng)及崗位晉升資格。

（二）用人單位審核推薦工作要求。申報人所在工作單位（或推薦協(xié)會(huì )學(xué)會(huì )）應全面、認真審核申報人材料，對審核和推薦意見(jiàn)的真實(shí)性負責。對于沒(méi)有認真履行審核責任，或包庇、縱容弄虛作假、出具虛假證明的，市人力資源社會(huì )保障局將會(huì )同行業(yè)主管部門(mén)、評審服務(wù)機構依法追究單位責任，情節嚴重的，依法追究相關(guān)人員責任。

（三）職稱(chēng)評審服務(wù)機構評審工作要求。各職稱(chēng)評審服務(wù)機構應嚴格按照《北京市職稱(chēng)評審管理暫行辦法》《北京市職稱(chēng)評審服務(wù)機構和職稱(chēng)評審專(zhuān)家管理暫行辦法》等有關(guān)規定開(kāi)展職稱(chēng)評價(jià)工作，嚴格按照規定的各系列（專(zhuān)業(yè)）的申報條件審核材料，規范答辯、評審工作程序，嚴肅職稱(chēng)評價(jià)工作紀律，按規定受理申報人復查申請和投訴，并將相關(guān)情況答復申報人。評審服務(wù)機構違反評審程序，不能保證評審質(zhì)量的，將暫停其評審工作，責令采取補救措施；情節嚴重的，收回其職稱(chēng)評審權，并依法追究相關(guān)人員責任。

（四）中央在京單位委托評審工作要求。中央在京單位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，申報時(shí)在京繳納社會(huì )保險，由上級主管單位人事部門(mén)出具《2023年北京市職稱(chēng)評審委托函》（附件2），或經(jīng)上級主管單位同意后由本單位出具委托函，可參加本市職稱(chēng)評審。委托函需在個(gè)人申報時(shí)上傳到申報系統。經(jīng)人力資源社會(huì )保障部核準備案的《中央單位高級職稱(chēng)評審委員會(huì )備案目錄》中已備案的職稱(chēng)系列（專(zhuān)業(yè)）不接受委托。

（五）實(shí)現職稱(chēng)制度與專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度有效銜接。在國家及本市確定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱(chēng)對應關(guān)系范圍內，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才取得職業(yè)資格并符合相應系列（專(zhuān)業(yè)）任職的學(xué)歷年限要求，方可認定其具備相應系列和層級的職稱(chēng)，并可作為申報高一級職稱(chēng)的條件。用人單位可根據工作需要，對符合對應條件的人員按照相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位要求和聘任程序，擇優(yōu)聘任相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（六）申報人破格申報工作要求。申報人不具備規定學(xué)歷、資歷，但業(yè)績(jì)顯著(zhù)、貢獻突出的，在符合本市相關(guān)職稱(chēng)系列（專(zhuān)業(yè)）破格條件的基礎上，由2名及以上具備正高級職稱(chēng)的同行專(zhuān)家填寫(xiě)《北京市高級職稱(chēng)破格申報推薦表》（附件３）推薦申報，法律法規另有規定的除外。專(zhuān)家推薦表及相關(guān)材料需在個(gè)人申報時(shí)上傳到申報系統。

（七）堅決抵制打擊各類(lèi)違規違紀違法行為。我們將進(jìn)一步加強與公安、經(jīng)信、教育、新聞出版、市場(chǎng)監管等部門(mén)的信息數據共享，建立聯(lián)動(dòng)機制，堅決抵制打擊在職稱(chēng)評審中的各類(lèi)違規違紀違法行為。通過(guò)數據比對、復查核查、社會(huì )公示等方式，不斷加強職稱(chēng)評審誠信體系建設，營(yíng)造更加誠信的評審環(huán)境，并積極協(xié)助公安部門(mén)依法查處假冒職稱(chēng)評審、制作和銷(xiāo)售假證等違法行為，做好相關(guān)違法案件的偵查工作。申報人對評審結果公示進(jìn)行舉報的，需提供客觀(guān)明確的證據材料，可查證線(xiàn)索和具體的舉報對象、違規事實(shí)等，并對舉報內容負責。





 

北京市人力資源和社會(huì )保障局

2023年6月14日

附件

1：2023年度北京市職稱(chēng)評審專(zhuān)業(yè)、機構及聯(lián)系電話(huà)

2：2023年北京市職稱(chēng)評審委托函（模板）

3：北京市高級職稱(chēng)破格申報推薦表

本文鏈接：http://jumpstarthappiness.com/policy/173679.html

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