浙退役軍人廳發(fā)〔2023〕27號《浙江省退役軍人事務(wù)廳等3部門(mén)關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見(jiàn)》

浙江省退役軍人事務(wù)廳等3部門(mén)關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見(jiàn)






浙退役軍人廳發(fā)〔2023〕27號
 

各市、縣（市、區）退役軍人事務(wù)局、教育局、人力資源和社會(huì )保障局：

為深入貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于教育和退役軍人工作重要論述，全面落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展建設共同富裕示范區決策部署，進(jìn)一步拓寬退役軍人就業(yè)渠道，協(xié)同推進(jìn)中小學(xué)教師隊伍建設。根據《退役軍人事務(wù)部 教育部 人力資源社會(huì )保障部關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的意見(jiàn)》（退役軍人部發(fā)〔2022〕46號）精神，結合我省實(shí)際，提出如下實(shí)施意見(jiàn)。

一、多方式培養師范專(zhuān)業(yè)人才

（一）擴大師范專(zhuān)業(yè)教育供給。符合條件的退役軍人參加高考按規定享受加分照顧。支持有條件的高校優(yōu)化招生結構，擴大師范類(lèi)學(xué)科“退役大學(xué)生士兵”專(zhuān)項碩士研究生招收計劃、專(zhuān)升本的退役大學(xué)生士兵招生計劃。支持退役大學(xué)生士兵復學(xué)轉師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)，并提供專(zhuān)業(yè)補習等幫助；支持相應院校開(kāi)設退役軍人師范教育、體育專(zhuān)業(yè)專(zhuān)修班。按規定落實(shí)在讀師范專(zhuān)業(yè)退役大學(xué)生士兵資助政策。

（二）支持退役軍人轉定向師范生。我省山區26縣和海島縣的師范專(zhuān)業(yè)大學(xué)生，參軍并退役后復學(xué)，本人提出申請，經(jīng)生源地教育部門(mén)同意，且通過(guò)培養院?？己说?，由教育部門(mén)、培養院校與其簽訂“三方協(xié)議”，納入定向師范生進(jìn)行培養，享受定向師范生同等權利。轉為定向師范生的退役軍人畢業(yè)后，由生源地教育行政部門(mén)接收、安置到中小學(xué)任教。

（三）鼓勵教育教學(xué)能力培訓。鼓勵各地退役軍人事務(wù)部門(mén)與師范類(lèi)、體育類(lèi)高校聯(lián)合開(kāi)展退役軍人教育教學(xué)能力培養。對我省安置的大專(zhuān)及以上學(xué)歷的自主就業(yè)退役士兵，有志于投身教育事業(yè)的，安置地退役軍人事務(wù)部門(mén)可委托符合條件的省內普通高等院校進(jìn)行專(zhuān)項定制培訓，幫助其提升掌握教育教學(xué)能力。教育教學(xué)能力培養納入退役軍人教育培訓補助項目范圍。

二、多渠道暢通任教發(fā)展路徑

（四）加大教師招聘支持力度。各地在制定中小學(xué)教師招聘計劃時(shí)，可面向退役軍人單列計劃。鼓勵有條件的地方將退役軍人教師納入教職工編制“周轉池”制度。綜合考慮服役年限等因素，在中小學(xué)教師公開(kāi)招聘時(shí)相應放寬年齡限制條件，并在教師招聘公告中予以明確。退役軍人在服役前1年內取得中小學(xué)教師資格考試合格證明的，憑入伍通知書(shū)、退役證書(shū)等相關(guān)材料，教師資格考試合格證明有效期可延長(cháng)2年。

（五）支持多元化進(jìn)校園。中小學(xué)行政、工勤空崗優(yōu)先接收安置政府安排工作的退役士兵。將獲得教師資格的退役軍人納入中小學(xué)兼職體育教師選聘范圍。鼓勵退役軍人在學(xué)校軍訓任務(wù)中擔任軍訓教官。鼓勵為學(xué)校提供安保服務(wù)的相關(guān)企業(yè)聘用更多退役軍人，并兌現有關(guān)吸納退役軍人就業(yè)企業(yè)的優(yōu)惠政策。

（六）積極拓寬發(fā)展通道。中小學(xué)要遵循教師成長(cháng)規律，加強退役軍人教師的專(zhuān)業(yè)培養和跟蹤培訓，配備優(yōu)秀骨干教師傳幫帶；要發(fā)揮好退役軍人教師優(yōu)勢，在愛(ài)國主義、集體主義、中國特色社會(huì )主義教育，在理想、道德、紀律、法治、國防和民族團結教育中提供施展才能的舞臺空間，鞏固學(xué)校思想文化陣地，加強國家安全教育。退役軍人教師的服役年限按照國家有關(guān)規定計算養老保險繳費年限?？?jì)效工資分配、職稱(chēng)評定、崗位晉級考核中，要綜合考慮退役軍人教師的教學(xué)業(yè)績(jì)、教書(shū)育人實(shí)效以及對學(xué)校的貢獻作用，全面客觀(guān)評價(jià)，體現激勵導向。

三、多方位建立健全保障機制

（七）加強組織領(lǐng)導。各地要在本級黨委教育工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，建立健全促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教工作機制，高位推進(jìn)落實(shí)。建立定期會(huì )商機制，統籌做好優(yōu)秀退役軍人任教的培養、招聘、發(fā)展等各個(gè)環(huán)節工作，互相配合支持，形成工作合力，推動(dòng)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

（八）明確責任分工。各有關(guān)部門(mén)要加強協(xié)同配合，形成工作合力。退役軍人事務(wù)部門(mén)負責統籌協(xié)調促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教工作，宣傳動(dòng)員、摸清底數、審核退役軍人身份，引導退役軍人結合自身實(shí)際積極參加教師招聘。教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)負責指導師范院校、中小學(xué)制定培養和招聘計劃，督促落實(shí)各項傾斜政策。鼓勵各級各部門(mén)在師范類(lèi)退役軍人優(yōu)待、教育教學(xué)能力培養、退役軍人教師崗位招聘以及校園國防教育等方面進(jìn)行有益探索和實(shí)踐。

（九）強化督導問(wèn)效。各級退役軍人事務(wù)、教育、人力資源社會(huì )保障部門(mén)要定期組織聯(lián)合督查，重點(diǎn)檢查落實(shí)傾斜政策、建立長(cháng)效機制、形成人才培養體系等工作。檢查結果作為評價(jià)履行教育、退役軍人事務(wù)職責和對學(xué)校實(shí)施績(jì)效獎勵、評優(yōu)評先等方面的重要參考依據。

本意見(jiàn)自2023年9月1日起實(shí)施。





 

浙江省退役軍人事務(wù)廳

浙江省教育廳

浙江省人力資源和社會(huì )保障廳

2023年7月24日

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本文關(guān)鍵詞： 浙退役軍人廳發(fā), 浙江省退役軍人事務(wù)廳, 退役軍人, 中小學(xué), 任教, 實(shí)施意見(jiàn)