浙人社辦函〔2024〕36號《浙江省人力資源和社會(huì )保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報工作的通知》

浙江省人力資源和社會(huì )保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報工作的通知






浙人社辦函〔2024〕36號

各市、縣（市、區）人力資源和社會(huì )保障局，各有關(guān)單位：

為進(jìn)一步強化我省人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的科研支撐，經(jīng)研究，決定即日起開(kāi)展2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報工作，現將有關(guān)事項通知如下：

一、總體要求

圍繞深入貫徹黨的二十大和習近平總書(shū)記考察浙江重要講話(huà)精神，貫徹落實(shí)全省“新春第一會(huì )”決策部署，緊密結合我省實(shí)際，聚焦人社領(lǐng)域重點(diǎn)難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展應用性對策性研究。選題要突出創(chuàng )新性、針對性、前瞻性，注重實(shí)證研究，強化應用導向，研究成果要有較強的決策參考價(jià)值。

二、課題類(lèi)別

本年度課題分為重點(diǎn)課題和一般課題，申報選題可參考《2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題選題指南》（見(jiàn)附件1）。重點(diǎn)課題給予2萬(wàn)元的經(jīng)費資助，一般課題經(jīng)費自籌。所有項目要求在2024年10月31日前完成并提交結題申請，按要求通過(guò)結題評審后，由浙江省人力資源和社會(huì )保障廳頒發(fā)結題證書(shū)。

三、申報條件

課題負責人應當承擔實(shí)質(zhì)性研究工作，具備相關(guān)研究?jì)浜蜅l件，且由一人擔任。重點(diǎn)課題負責人原則上應當具備副高級（或相當于副高級）以上專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)，一般課題負責人原則上應當具有中級（或相當于中級）以上專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)。每位申報者只能主持申報一個(gè)項目，不得以已立項或結題的廳級以上課題相同或相近內容申報本次課題。凡未按時(shí)完成上一年度我廳立項項目的，不得申報2024年項目。

四、申報程序

申報者要嚴格按本通知要求制作申報材料，做到規范、準確、齊全。申報材料須推薦單位簽字蓋章，統一填寫(xiě)匯總表，以電子稿形式報省人力資源和社會(huì )保障科學(xué)研究院。推薦單位要認真審查申報材料，提高申報質(zhì)量。

（一）申報者填寫(xiě)《2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報基本信息表》（見(jiàn)附件2）、《2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報活頁(yè)》（見(jiàn)附件3），經(jīng)單位審查合格、同意推薦并加蓋公章，蓋章頁(yè)以Pdf掃描件形式提交，其他表均提交Word版。

（二）推薦單位填寫(xiě)《2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報匯總表》（見(jiàn)附件4），提交Word版及蓋章后的Pdf版。

（三）申報所需材料請直接登錄浙江省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)“公告公示”欄目查詢(xún)并下載（網(wǎng)址：rlsbt.zj.gov.cn)。

五、申報受理

申報截止時(shí)間為2024年5月5日，以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準，請各單位按“課題類(lèi)別”匯總后按時(shí)報送，逾期不予受理。

課題申報受理后，我廳將組織專(zhuān)家根據課題計劃、前期成果、研究團隊以及保障條件等，綜合評定后確定立項名單并發(fā)文公布。

聯(lián)系人：浙江省人力資源和社會(huì )保障科學(xué)研究院 洪燕

電話(huà)：0571-85216997

郵箱：rsyjykt2024@163.com

地址：杭州市古翠路50號浙江人力社保大樓4樓

郵編：310012


附件：

1.2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題選題指南

2.2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報基本信息表

3.2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報活頁(yè)

4.2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報匯總表



 

浙江省人力資源和社會(huì )保障廳辦公室

2024年4月1日

附件下載：浙江省人力資源和社會(huì )保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展2024年度浙江省人力資源和社會(huì )保障課題申報工作的通知

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