粵人社規〔2020〕11號《廣東省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省家政服務(wù)培訓示范基地認定管理暫行辦法的通知》

廣東省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省家政服務(wù)培訓示范基地認定管理暫行辦法的通知






粵人社規〔2020〕11號

各地級以上市人力資源和社會(huì )保障局：

為貫徹落實(shí)國家和省委、省政府關(guān)于全面推動(dòng)我省家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容，加快推進(jìn)職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化、標準化、國際化和高質(zhì)量發(fā)展，根據《廣東省實(shí)施“南粵家政”工程促進(jìn)就業(yè)工作方案》（粵人社發(fā)〔2019〕121號）要求，現將《廣東省家政服務(wù)培訓示范基地認定管理暫行辦法》印發(fā)給你們，請認真貫徹執行。





 

廣東省人力資源和社會(huì )保障廳

2020年3月23日

廣東省家政服務(wù)培訓示范基地認定管理暫行辦法

為貫徹落實(shí)國家和省委、省政府關(guān)于全面推動(dòng)我省家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容，加快推進(jìn)職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化、標準化、國際化和高質(zhì)量發(fā)展，根據《廣東省實(shí)施“南粵家政”工程促進(jìn)就業(yè)工作方案》（粵人社發(fā)〔2019〕121號）要求，結合我省實(shí)際，制訂本暫行辦法。


 

第一章  認定范圍

第一條 本暫行辦法所稱(chēng)家政服務(wù)培訓示范基地，是指經(jīng)由我省人力資源社會(huì )保障部門(mén)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)人社部門(mén)）認定，以家政服務(wù)職業(yè)技能培訓為重要培訓內容，具有較為健全的培訓體系、培訓工作成績(jì)突出、效果顯著(zhù)的家政服務(wù)培訓高等院校、職業(yè)院校、技工院校、培訓機構、職業(yè)技能實(shí)訓基地以及企業(yè)內設培訓機構等。

第二條 申報省級家政服務(wù)培訓示范基地的單位，需依法成立的獨立法人機構，無(wú)違法行為和未了結的法律糾紛；擁有開(kāi)展家政服務(wù)技能培訓或職業(yè)教育的師資、場(chǎng)所、實(shí)訓基地和相應設施設備，并符合國家建設和安全標準；具備家政服務(wù)專(zhuān)業(yè)教育培養資質(zhì)或家政服務(wù)職業(yè)培訓資質(zhì)，并符合以下專(zhuān)業(yè)條件:

（一）培訓能力

1.開(kāi)展家政服務(wù)技能培訓的高等院校申報時(shí)上一年度培訓人數不少于1000人次；職業(yè)院校、技工院校年培訓人數不少于800人次；具有家政服務(wù)以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)或高級工以上職業(yè)技能等級證書(shū)的教師（含專(zhuān)職和兼職）占師資總數的25%以上；具有300平方米以上實(shí)訓場(chǎng)地和相應實(shí)訓設備。

2.開(kāi)展家政服務(wù)培訓的職業(yè)技能培訓機構、實(shí)訓基地申報時(shí)上一年度培訓人數不少于500人次；具有家政服務(wù)以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)或高級工以上職業(yè)技能等級證書(shū)的教師（含專(zhuān)職和兼職）占師資總數的20%以上；具有200平方米以上實(shí)訓場(chǎng)地和相應實(shí)訓設備。

3.企業(yè)內設的培訓機構申報時(shí)上一年度對本企業(yè)新員工和在崗職工技能提升培訓的人次不少于300人次且占全體職工人數的80%以上；具有家政服務(wù)以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)或高級工以上職業(yè)技能等級證書(shū)的教師（含專(zhuān)職和兼職）占師資總數的15%以上；員工制家政服務(wù)企業(yè)內設的培訓機構在同等條件下優(yōu)先認定。

（二）培訓效果

1.高等院校、職業(yè)院校、技工院校、職業(yè)培訓機構、實(shí)訓基地開(kāi)展家政服務(wù)職業(yè)技能培訓合格率達80%以上，培訓后就業(yè)率達80%以上（穩定就業(yè)3個(gè)月以上）。

2.企業(yè)內設的培訓機構開(kāi)展家政服務(wù)職業(yè)技能培訓合格率達90%以上，培訓后就業(yè)穩定性達90%以上（穩定就業(yè)3個(gè)月以上）。

3.高等院校、職業(yè)院校、技工院校、職業(yè)培訓機構、實(shí)訓基地與5家以上家政服務(wù)企業(yè)建立了穩定的合作關(guān)系，共建培訓實(shí)習基地；積極提供就業(yè)指導、職業(yè)介紹等服務(wù)，有合理的就業(yè)安置網(wǎng)絡(luò )和渠道。

（三）示范引領(lǐng)

積極參加公益事業(yè)、公益活動(dòng)、慈善活動(dòng)以及合作交流、服務(wù)明星評選等活動(dòng)并獲得較好成效，主動(dòng)承接政府部門(mén)有關(guān)家政扶貧、勞務(wù)合作等工作，在家政服務(wù)新技術(shù)、新裝備、新專(zhuān)業(yè)方面勇于創(chuàng )新實(shí)踐，在增加當地家政服務(wù)供給，提高家政服務(wù)質(zhì)量等方面發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。

 

第二章  認定程序

第三條 公布受理時(shí)間。每年由省人社部門(mén)公布受理時(shí)間。

第四條 申報。符合基本條件和專(zhuān)業(yè)條件的單位可向所在地市級人社部門(mén)提出申請。有關(guān)申報材料如下：

（一）省級家政服務(wù)培訓示范基地申報表（附件1）；

（二）培訓人員花名冊和就業(yè)去向表（附件2）；

（三）家政服務(wù)師資情況表（附件3）；

（四）單位營(yíng)業(yè)執照、組織機構代碼證或事業(yè)單位法人證書(shū)復印件；

（五）單位法人身份證復印件；

（六）申報單位文字材料（加蓋單位公章）。內容包括單位簡(jiǎn)介、開(kāi)展家政服務(wù)職業(yè)培訓工作的特色、成績(jì)和亮點(diǎn)（1500字以?xún)龋?br />
第五條 審核。地級以上市人社部門(mén)收到申報材料后，在10個(gè)工作日內進(jìn)行審核。對申報資料不齊全或者不符合規定形式的，一次性告知申報單位需補正的材料內容，無(wú)正當理由超過(guò)10個(gè)工作日未補正的，視為放棄申報，人社部門(mén)將申報資料退回申報單位。對超過(guò)受理時(shí)限申報的，人社部門(mén)不予受理，申報單位可按規定參加下一次的申報。對不符合認定條件的，告知其不符合的原因，并將申報資料退回申報單位。對符合條件的，由地級以上市人社部門(mén)在《申報表》加具審核意見(jiàn)，上報省人社部門(mén)。

第六條 認定。省人社部門(mén)收到申報材料后，按公平公正公開(kāi)的原則，通過(guò)組織專(zhuān)家會(huì )商、集體研究等形式進(jìn)行評審，并開(kāi)展實(shí)地核查。對擬認定為省級家政服務(wù)培訓示范基地的，在省級媒體或部門(mén)信息平臺進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議的，省人社部門(mén)行文公布，并授予“廣東省家政服務(wù)培訓示范基地”銘牌。公示過(guò)程中如產(chǎn)生異議，經(jīng)核實(shí)確不符合相關(guān)條件的，提出整改意見(jiàn)，退回市人社部門(mén)。經(jīng)核實(shí)異議不成立的，省人社部門(mén)按規定行文公布。

第七條 違規申報責任。對審核和評審過(guò)程中發(fā)現提交虛假申報材料的用人單位，自發(fā)現之日起1年內取消其申報資格。


 

第三章  運行管理

第八條 信息報送。省級示范基地應于每年11月底前向所在地級以上市人社部門(mén)報送年度相關(guān)情況，年度報告的內容主要包括基地的運行情況、取得主要成效以及存在的問(wèn)題，下一步工作打算等。各地級以上市人社部門(mén)匯總后于12月底前上報省級人社部門(mén)。省級示范基地更改名稱(chēng)、地址、法人等重大事項，應在更改后一個(gè)月內報省及市人社部門(mén)備案。

第九條 退出機制。經(jīng)認定的省級示范基地實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，由各市每半年監測一次，對已經(jīng)不符合示范基地條件、沒(méi)有按照要求開(kāi)展家政服務(wù)教育培養或職業(yè)培訓工作，以及有違法違規行為或出現其他不宜再進(jìn)行全省示范的高等院校、職業(yè)院校、技工院校、培訓機構、實(shí)訓基地和相關(guān)企業(yè)，撤銷(xiāo)省級家政服務(wù)職業(yè)培訓示范基地稱(chēng)號并收回銘牌和獎補資金。凡被撤銷(xiāo)省級示范基地稱(chēng)號的，1年內不得重新申報。


 

第四章  獎補措施

第十條 對經(jīng)認定的省級家政服務(wù)培訓示范基地，按照《廣東省財政廳廣東省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于就業(yè)補助資金使用管理有關(guān)問(wèn)題的通知》（粵財社〔2018〕159號）給予一次性家政服務(wù)培訓示范基地補助，獎補標準為每家省級示范基地30萬(wàn)元，所需資金在省級就業(yè)資金中安排。各地要積極協(xié)調同級財政，在省獎補基礎上，提高補助金額，所需資金由同級財政安排。


 

第五章  附則

第十一條 各地級以上市人社部門(mén)，可參考以上基本條件和程序，結合當地實(shí)際制定市（區、縣）家政服務(wù)培訓示范基地認定管理的具體實(shí)施細則并向社會(huì )公布。

第十二條 本暫行辦法自印發(fā)之日起實(shí)施，有效期截至2021年12月31日。由省人力資源和社會(huì )保障廳（省就業(yè)局）負責解釋。相關(guān)法律政策依據變化或有效期屆滿(mǎn)根據實(shí)施情況依法評價(jià)修訂。




附件：【點(diǎn)擊下載】

1．廣東省家政服務(wù)培訓示范基地申報表

2．培訓學(xué)員花名冊和就業(yè)去向表

3．家政服務(wù)師資情況表

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