豫人社辦〔2017〕121號《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)管理辦法》全文

河南省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于印發(fā)《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)管理辦法》的通知

豫人社辦〔2017〕121號

各省轄市、省直管縣（市）人力資源社會(huì )保障局，省直各單位：

現將《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)管理辦法》印發(fā)你們，請結合本地、本部門(mén)實(shí)際，認真貫徹執行。

河南省人力資源和社會(huì )保障廳

2017年8月17日
 

河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)管理辦法

第一條 為加強全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)的規范管理，根據《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育規定》（人力資源和社會(huì )保障部令第25號）《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育條例》《關(guān)于進(jìn)一步加強全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育工作的意見(jiàn)》,制定本辦法。

第二條 《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《證書(shū)》）實(shí)行電子化管理，由河南省人力資源和社會(huì )保障廳統一監制。各級人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)統一使用“河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公共服務(wù)平臺”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“服務(wù)平臺”），實(shí)行分級管理發(fā)放專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員《證書(shū)》。

第三條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育情況，應當作為職稱(chēng)評聘的必備條件和崗位聘任（聘用）、工作考核、執業(yè)注冊、申請各種獎項等人事管理工作的重要依據。

第四條 繼續教育內容分為公需科目和專(zhuān)業(yè)科目。

公需科目是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員必須掌握的法律法規、理論政策、職業(yè)道德、技術(shù)信息等基本知識，由省人力資源社會(huì )保障廳會(huì )同行業(yè)主管部門(mén)確定，統一安排部署，每年定期發(fā)布公需科目指南。

專(zhuān)業(yè)科目是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事專(zhuān)業(yè)工作必須掌握的新理論、新知識、新技術(shù)、新方法等專(zhuān)業(yè)知識，由各行業(yè)主管部門(mén)或行業(yè)組織確定，報經(jīng)省人力資源社會(huì )保障廳備案后發(fā)布。

第五條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員每年累計完成不少于90學(xué)時(shí)的繼續教育任務(wù)，其中，公需科目每人每年不少于24學(xué)時(shí)，專(zhuān)業(yè)科目一般不少于總學(xué)時(shí)的三分之二?，F已實(shí)行學(xué)分制的行業(yè)部門(mén)，由省人力資源社會(huì )保障廳會(huì )同各行業(yè)主管部門(mén)結合實(shí)際制定具體實(shí)施辦法。

第六條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加由各級人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)以及省業(yè)務(wù)主管部門(mén)備案認可的繼續教育學(xué)習，或采取下列繼續教育形式之一的，憑相關(guān)有效證明，通過(guò)“服務(wù)平臺”，記入專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育學(xué)時(shí)：

（一）參加各級繼續教育基地、業(yè)務(wù)主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì )舉辦的各種進(jìn)修班、研修班、培訓班；

（二）到教學(xué)、科研、生產(chǎn)單位服務(wù)、實(shí)習進(jìn)修；

（三）參加相應的學(xué)歷教育、攻讀學(xué)位或出國進(jìn)修；

（四）參加省轄市級以上的學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)會(huì )議；

（五）在科研、技術(shù)推廣或教學(xué)等活動(dòng)中取得的技術(shù)成果；

（六）正式發(fā)表出版與本業(yè)務(wù)相關(guān)的專(zhuān)著(zhù)、譯著(zhù)、論文、譯文等作品；

（七）參加?。ú浚┘壱陨险搅㈨椪n題的研究工作；

（八）參加援藏、援疆、援外及到基層、貧困地區參加支教、支農、支醫、掛職、科技特派員和扶貧工作以及參加人力資源和社會(huì )保障行政部門(mén)或本單位、行業(yè)組織的服務(wù)基層活動(dòng)；

（九）參加經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門(mén)批準的與本業(yè)務(wù)工作有關(guān)的有計劃、有考核的各種自學(xué)活動(dòng)；

（十）參加由省人力資源社會(huì )保障廳批準的其他繼續教育形式。

第七條 繼續教育學(xué)時(shí)計算辦法可參照以下標準確定：

（一）參加各級繼續教育基地舉辦的繼續教育培訓班學(xué)習，學(xué)時(shí)由基地審批部門(mén)按實(shí)際學(xué)習時(shí)間確定。

（二）參加培訓、研修活動(dòng)。

參加國家部委舉辦的培訓、研修活動(dòng)，學(xué)時(shí)由主辦單位或選派單位的主管部門(mén)確定；參加省市有關(guān)部門(mén)、行業(yè)組織主辦或委托舉辦的培訓、研修活動(dòng)，學(xué)時(shí)由主辦單位確定。

（三）參加學(xué)歷、學(xué)位教育。

凡考試合格者，每門(mén)課按15學(xué)時(shí)確定；課程進(jìn)修，考核合格者，不滿(mǎn)6個(gè)月的，每月按10學(xué)時(shí)認定，超過(guò)6個(gè)月的，可計算完成年度全部專(zhuān)業(yè)科目的學(xué)時(shí)。

（四）參加學(xué)術(shù)會(huì )議。

參加國家部委舉辦的學(xué)術(shù)活動(dòng)，根據實(shí)際天數按每天6學(xué)時(shí)確定，宣讀、報告論文者另加6學(xué)時(shí)；參加省級學(xué)術(shù)活動(dòng)，根據實(shí)際天數按每天4學(xué)時(shí)確定，宣讀、報告論文者另加4學(xué)時(shí)。

（五）課題研究與項目開(kāi)發(fā)。

國家級課題（項目）：主課題（項目）組人員，按職責排序，前5名，每年分別確定為68學(xué)時(shí)、60學(xué)時(shí)、52學(xué)時(shí)、44學(xué)時(shí)、36學(xué)時(shí)；子課題（項目）組人員，按職責排序，前3名，每年分別確定為52學(xué)時(shí)、44學(xué)時(shí)、36學(xué)時(shí)。

省級課題（項目）：主課題（項目）組人員：按職責排序，前3名，每年分別確定為60學(xué)時(shí)、52學(xué)時(shí)、44學(xué)時(shí)；子課題（項目）組人員，按職責排序，前3名，每年分別確定為44學(xué)時(shí)、36學(xué)時(shí)、28學(xué)時(shí)。

參加課題研究者的繼續教育學(xué)時(shí)由單位人事部門(mén)確定。

（六）出版著(zhù)作（譯作）或發(fā)表論文。

出版著(zhù)作(譯作)或在公開(kāi)出版刊物（增刊、副刊除外）上發(fā)表論文的，署名前3名的作者按職責排序計算學(xué)時(shí)：出版著(zhù)作(譯作)每萬(wàn)字計16學(xué)時(shí)、12學(xué)時(shí)、8學(xué)時(shí)；國外及國家一級學(xué)會(huì )主辦的專(zhuān)業(yè)刊物每篇計算52學(xué)時(shí)、44學(xué)時(shí)、36學(xué)時(shí)；省級專(zhuān)業(yè)刊物（核心期刊）每篇計44學(xué)時(shí)、36學(xué)時(shí)、28學(xué)時(shí)；具有國際標準刊號（ISSN）和國內統一刊號（CN）的刊物每篇計36學(xué)時(shí)、28學(xué)時(shí)、20學(xué)時(shí)。

出版著(zhù)作或發(fā)表論文者的繼續教育學(xué)時(shí)由單位人事部門(mén)確定。

（七）獲得國家知識產(chǎn)權局授予的發(fā)明專(zhuān)利的，署名前3名的專(zhuān)利權人每項計68學(xué)時(shí)；獲得國家知識產(chǎn)權局授予的實(shí)用新型專(zhuān)利或外觀(guān)設計專(zhuān)利的，署名前3名的專(zhuān)利權人每項計60學(xué)時(shí)。

（八）獲得國家科技進(jìn)步獎等國家級獎項的，署名前3名的獲獎?wù)呙宽椨?8學(xué)時(shí)；獲得?。ú浚┘壙萍歼M(jìn)步獎等獎項的，署名前3名的獲獎?wù)呙宽椨?0學(xué)時(shí)。

（九）通過(guò)全國高、中、初級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的，分別計68學(xué)時(shí)、60學(xué)時(shí)、52學(xué)時(shí)；通過(guò)全國執業(yè)資格或職業(yè)水平考試的計68學(xué)時(shí)。

（十）專(zhuān)題調研報告被省委、省政府領(lǐng)導或當地黨委、政府主要領(lǐng)導、主管領(lǐng)導批示的，確定為20學(xué)時(shí)。

（十一）參加援藏、援疆、援外及到基層、貧困地區參加支教、支農、支醫、扶貧和掛職鍛煉工作滿(mǎn)一年的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可計算完成年度全部公需和專(zhuān)業(yè)科目的學(xué)時(shí)。

（十二）參加人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)或本單位、行業(yè)組織的服務(wù)基層活動(dòng)，繼續教育時(shí)間按每天6學(xué)時(shí)確定。

（十三）其他類(lèi)別的繼續教育形式，由省轄市、省直管縣（市）人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)或省業(yè)務(wù)主管部門(mén)參照上述標準確認學(xué)時(shí)，并報省人力資源社會(huì )保障廳備案。

第八條 有下列情況之一的，可按實(shí)際在崗時(shí)間折算應完成年度繼續教育學(xué)時(shí)：

（一）年度內在境外工作超過(guò)6個(gè)月的；

（二）年度內因病假超過(guò)6個(gè)月的；

（三）生育；

（四）經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門(mén)批準的其他情況。

第九條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育情況必須真實(shí)準確地載入“服務(wù)平臺”：

（一）參加繼續教育基地培訓、研修或者進(jìn)修的，由繼續教育基地或個(gè)人進(jìn)行登記。

（二）到教學(xué)、科研、生產(chǎn)單位進(jìn)行相關(guān)的實(shí)踐活動(dòng)和參加學(xué)術(shù)會(huì )議、學(xué)術(shù)報告、學(xué)術(shù)訪(fǎng)問(wèn)等，由用人單位或個(gè)人進(jìn)行登記。

（三）參加各級人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)認定或備案的繼續教育基地網(wǎng)站學(xué)習，由“服務(wù)平臺”自動(dòng)登記。

第十條 登記的內容，主要是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育的學(xué)時(shí)、內容、形式、起止時(shí)間、考核結果等，并上傳相關(guān)學(xué)習證明材料。

第十一條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育登記情況審核認定程序：

（一）用人單位必須對所屬專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公需科目和專(zhuān)業(yè)科目學(xué)習登記情況進(jìn)行初審。

（二）公需科目學(xué)習登記情況由各級人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)進(jìn)行審核認定。

（三）專(zhuān)業(yè)科目學(xué)習登記情況由各級行業(yè)主管部門(mén)或行業(yè)組織進(jìn)行審核認定。

（四）各級人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)對本地區專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育登記的最終結果進(jìn)行抽查審驗。

第十二條 《證書(shū)》發(fā)放工作實(shí)行分級管理的原則：各省轄市、省直管縣（市）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的《證書(shū)》由省轄市、省直管縣（市）人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)負責發(fā)放；省直單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的《證書(shū)》由省人力資源社會(huì )保障廳負責發(fā)放。

第十三條 證書(shū)管理號由13位數字組成，前2位數字代表河南，第3至4位數字代表省直單位、省轄市、省直管縣（市），第5至6位數字代表縣（區），第7至13位數字由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員通過(guò)“服務(wù)平臺”注冊時(shí)自動(dòng)生成?！蹲C書(shū)》加蓋人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)印章后生效。

第十四條 凡申報享受政府特殊津貼人員、百千萬(wàn)人才工程國家級人選、省級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人和省職業(yè)教育教學(xué)專(zhuān)家等國家級或省級專(zhuān)家人選者，需完成《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育規定》規定的培訓時(shí)間和內容，《證書(shū)》作為申報國家、省級專(zhuān)家基本條件之一。省轄市、省直管縣（市）、省業(yè)務(wù)主管部門(mén)對申報市（廳）級專(zhuān)家的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員也應參照執行。

第十五條 《證書(shū)》是全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育學(xué)習、培訓等情況的有效證件?！蹲C書(shū)》的登記、審核、認定、發(fā)放應當有序進(jìn)行，任何單位和個(gè)人不得偽造、翻印。有違反證書(shū)管理行為的，依照《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育條例》有關(guān)規定追究其法律責任。

第十六條 各省轄市、省直管縣（市）人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)可依據本辦法，結合各自實(shí)際，制定《證書(shū)》管理實(shí)施細則，并報省人力資源社會(huì )保障廳備案。

第十七條 本辦法由河南省人力資源和社會(huì )保障廳負責解釋。

第十八條 本辦法自發(fā)布之日起施行，原《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育證書(shū)管理暫行辦法》（豫人社專(zhuān)技〔2012〕61號）同時(shí)廢止。

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