張政辦字〔2023〕32號《張家口市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)張家口市行政執法社會(huì )監督員管理辦法的通知》
張家口市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)張家口市行政執法社會(huì )監督員管理辦法的通知
張政辦字〔2023〕32號
各縣、區人民政府,各管理區管委會(huì ),經(jīng)開(kāi)區管委會(huì ),市政府有關(guān)部門(mén):
《張家口市行政執法社會(huì )監督員管理辦法》已經(jīng)市政府同意,現印發(fā)給你們,請認真貫徹執行。
張家口市人民政府辦公室
2023年6月 5 日
張家口市行政執法社會(huì )監督員管理辦法
第一條 為全面推進(jìn)依法行政,提升行政執法質(zhì)量,切實(shí)發(fā)揮行政執法社會(huì )監督員作用,推動(dòng)群眾監督與行政執法監督有機結合作用,實(shí)現行政執法監督法律效果與社會(huì )效果的有機統一,不斷優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境,根據《河北省行政執法監督條例》等規定,結合工作實(shí)際,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱(chēng)的行政執法社會(huì )監督員是指由市政府從本市各行業(yè)、各領(lǐng)域社會(huì )公眾中聘請的兼職從事行政執法監督工作的人員。
第三條 市司法行政部門(mén)在市政府領(lǐng)導下具體承擔行政執法社會(huì )監督員日常管理工作。
(一)開(kāi)展行政執法社會(huì )監督員聘任、解聘相關(guān)工作;
(二)組織行政執法社會(huì )監督員開(kāi)展行政執法監督活動(dòng);
(三)對行政執法社會(huì )監督員進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓;
(四)征求行政執法社會(huì )監督員對行政執法工作的意見(jiàn)建議;
(五)制定、完善行政執法社會(huì )監督員相關(guān)工作制度;
(六)其他有關(guān)行政執法社會(huì )監督員的日常性工作。
第四條 行政執法單位及其行政執法人員應當主動(dòng)配合行政執法社會(huì )監督員的工作,為其提供便利條件,無(wú)正當理由不得拒絕行政執法社會(huì )監督員開(kāi)展監督工作。
行政執法單位及其行政執法人員對行政執法社會(huì )監督員履行職責過(guò)程中存在的違規行為,可以向市司法行政部門(mén)進(jìn)行投訴舉報。
第五條 行政執法社會(huì )監督員履行職責所需經(jīng)費由同級財政部門(mén)予以保障。
第六條 市司法行政部門(mén)應當建立行政執法社會(huì )監督員會(huì )議制度,通報年度行政執法監督工作計劃,總結、交流行政執法監督工作情況,征詢(xún)推進(jìn)行政執法監督工作的意見(jiàn)和建議,聽(tīng)取對行政執法單位的評價(jià),研究解決行政執法監督的具體問(wèn)題等。
第七條 行政執法社會(huì )監督員應當具備的條件:
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護中華人民共和國憲法;
(二)具備一定的法律、政策知識和能力,熟悉相關(guān)行政執法領(lǐng)域業(yè)務(wù);
(三)支持行政執法監督工作,客觀(guān)公正、積極地參加行政執法監督活動(dòng);
(四)年滿(mǎn)十八周歲,原則上不超過(guò)六十五周歲,身體健康,遵紀守法的中華人民共和國公民;
(五)無(wú)違法犯罪及失信記錄;
(六)司法行政機關(guān)規定的其他條件。
第八條 行政執法社會(huì )監督員通過(guò)社會(huì )公開(kāi)選聘和定向邀請等方式進(jìn)行選聘。向社會(huì )公開(kāi)選聘的人數不得少于聘任總人數的50%。
第九條 行政執法社會(huì )監督員按照以下程序進(jìn)行聘任:
(一)市司法行政部門(mén)通過(guò)新聞媒體、政府網(wǎng)站等途徑向社會(huì )發(fā)布選聘公告或者定向發(fā)函,明確選聘條件、方式、期限等相關(guān)事項和流程;
(二)采用個(gè)人自薦、單位推薦等方式確定人選;
(三)市司法行政部門(mén)對確定人選進(jìn)行資格審查,擇優(yōu)提出擬聘人選,并向社會(huì )公示,公示期限不少于10個(gè)自然日;
(四)公示期滿(mǎn),對無(wú)爭議的擬聘人選,經(jīng)市政府批準后正式聘任,頒發(fā)聘書(shū)并向社會(huì )公告。
第十條 行政執法社會(huì )監督員實(shí)行聘任制,每屆任期兩年。
行政執法社會(huì )監督員連續任職原則上不得超過(guò)兩屆。每屆續聘的行政執法社會(huì )監督員原則上不得超過(guò)聘任總人數的30%。
第十一條 市司法行政部門(mén)根據工作需要,可以對行政執法社會(huì )監督員適當增補選聘。
增補選聘依照第九條規定的程序實(shí)施。
第十二條 行政執法社會(huì )監督員聘任期限屆滿(mǎn),因突發(fā)應急情況或者其他必要情況需要延期的,經(jīng)市政府批準,可以延期。
第十三條 行政執法社會(huì )監督員在市司法行政部門(mén)統一組織下,依法監督本市各行政執法單位及其行政執法人員的行政執法活動(dòng),其職責包括:
(一)參加行政執法現場(chǎng)觀(guān)摩、監督檢查以及監督調研等活動(dòng);
(二)受市司法行政部門(mén)委托就行政執法中的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題調研;
(三)反映群眾對行政執法工作的意見(jiàn)建議,針對關(guān)系群眾切身利益的重點(diǎn)行政執法領(lǐng)域問(wèn)題向市司法行政部門(mén)提出行政執法監督建議;
(四)參加行政執法監督理論和業(yè)務(wù)知識培訓;
(五)承擔市司法行政部門(mén)委托的其他行政執法監督任務(wù)。
第十四條 行政執法社會(huì )監督員在履行職責過(guò)程中享有以下權利:
(一)向市司法行政部門(mén)提出加強和改進(jìn)行政執法監督工作的意見(jiàn)建議;
(二)對本市各級行政執法單位及其行政執法人員進(jìn)行詢(xún)問(wèn),查閱有關(guān)文件和資料;
(三)法律、法規、規章規定的其他監督權利。
第十五條 行政執法社會(huì )監督員應當履行下列義務(wù):
(一)按照規定的權限和程序履行工作職責,實(shí)事求是、客觀(guān)公正、及時(shí)準確地記錄、反映發(fā)現的違法實(shí)施行政執法問(wèn)題和有關(guān)情況;
(二)學(xué)習掌握與行政執法監督工作相關(guān)的法律、法規、規章和業(yè)務(wù)知識;
(三)法律、法規、規章規定的其他義務(wù)。
第十六條 行政執法社會(huì )監督員在履行職責中應當遵守以下紀律:
(一)不得以權謀私,不得妨礙行政執法單位及其行政執法人員依法實(shí)施行政執法活動(dòng),不得損害行政執法相對人利益;
(二)保守在履行職責過(guò)程中知悉的國家秘密、工作秘密、商業(yè)秘密,保護個(gè)人隱私;
(三)正確使用行政執法社會(huì )監督員證件,不得轉借或者另作他用;
(四)未經(jīng)市司法行政部門(mén)同意,不得就參與的行政執法監督活動(dòng)擅自接受新聞媒體采訪(fǎng),不得通過(guò)任何自媒體、社交網(wǎng)絡(luò )等方式對外發(fā)布行政執法監督活動(dòng)情況;
(五)不得以行政執法社會(huì )監督員名義參加與履行職責無(wú)關(guān)的社會(huì )活動(dòng),確需以行政執法社會(huì )監督員名義參加社會(huì )活動(dòng)時(shí)應當提前征得市司法行政部門(mén)同意。
第十七條 行政執法社會(huì )監督員履行職責時(shí)應當出示由市司法行政部門(mén)統一制作配發(fā)的行政執法社會(huì )監督員證件,表明身份,開(kāi)展監督活動(dòng)。
第十八條 行政執法社會(huì )監督員在市司法行政部門(mén)的統一組織、統一安排下開(kāi)展行政執法監督工作,未經(jīng)市司法行政部門(mén)同意,不得擅自開(kāi)展行政執法監督活動(dòng),受縣區政府、市政府部門(mén)、中省駐張單位邀請或者委托,以邀請或者委托單位名義開(kāi)展的行政執法監督活動(dòng)除外。
第十九條 行政執法社會(huì )監督員完成行政執法監督活動(dòng)后,
應當在一個(gè)月內將行政執法監督的基本情況、存在的問(wèn)題以及相關(guān)意見(jiàn)建議等形成書(shū)面報告,由市司法行政部門(mén)審核并轉送相關(guān)行政執法單位。
相關(guān)行政執法單位應當在收到書(shū)面報告后一個(gè)月內將意見(jiàn)建議采納情況、問(wèn)題整改情況報送至市司法行政部門(mén),市司法行政部門(mén)可以將相關(guān)情況反饋給行政執法社會(huì )監督員。
第二十條 行政執法社會(huì )監督員在行政執法監督活動(dòng)以外就行政執法單位及其行政執法人員的行政執法活動(dòng)提出的意見(jiàn)建
議,由市司法行政部門(mén)統一收集并向有關(guān)行政執法單位反饋。
行政執法單位應當對意見(jiàn)建議進(jìn)行調查論證,對確實(shí)存在問(wèn)題的,相關(guān)行政執法單位應當立即糾正;不能立即糾正的,應當書(shū)面說(shuō)明情況,明確整改期限。
第二十一條 行政執法社會(huì )監督員有下列情形之一的,應當回避:
(一)與本人有直接利害關(guān)系;
(二)可能影響公正履職情形的。
第二十二條 行政執法社會(huì )監督員任期屆滿(mǎn)未獲續聘的,自然解聘。
行政執法社會(huì )監督員出現本辦法規定提前解聘情形的,由市政府批準。市政府做出批準提前解聘決定后,市司法行政部門(mén)應當將解聘情況向社會(huì )公告。
第二十三條 行政執法社會(huì )監督員有下列情形之一的,可以予以提前解聘:
(一)任期內無(wú)正當理由每年累計兩次不履行監督員職責的;
(二)因工作調整、健康狀況等原因不宜繼續擔任行政執法社會(huì )監督員的;
(三)受到黨紀政紀處分,或者受到行政處罰且情節比較嚴重,或者受到刑事處罰的;
(四)違反社會(huì )公德、職業(yè)道德、公序良俗,情節嚴重的;
(五)因個(gè)人原因提出辭任申請的;
(六)違反本辦法相關(guān)管理規定,造成嚴重后果的;
(七)法律、法規規定的其他不宜擔任行政執法社會(huì )監督員情形的。
第二十四條 行政執法社會(huì )監督員因解聘等原因不再擔任行政執法社會(huì )監督員的,應當將行政執法社會(huì )監督員證件交回市司法行政部門(mén)。
第二十五條 本辦法自公布之日起施行。
第二十六條 本辦法由張家口市司法局負責解釋。
